- 上班交養(yǎng)老保險(xiǎn)8年，失業(yè)金為什么領(lǐng)不到？
- 社保交多長(zhǎng)時(shí)間可以領(lǐng)失業(yè)金？
- 繳納多長(zhǎng)時(shí)間的養(yǎng)老保險(xiǎn)可以領(lǐng)取失業(yè)金？
上班交養(yǎng)老保險(xiǎn)8年，失業(yè)金為什么領(lǐng)不到？
上班交養(yǎng)老保險(xiǎn)八年。沒(méi)有領(lǐng)到失業(yè)金也可能是因?yàn)槟銢](méi)有交失業(yè)保險(xiǎn)。就是說(shuō)單位沒(méi)有人繳納副業(yè)保險(xiǎn)。還有就是。單位解聘的話(huà)。如果有失業(yè)保險(xiǎn)，那么是可以享受失業(yè)金的。即便是單位交了失業(yè)保險(xiǎn)，你個(gè)人辭職也是享受不了失業(yè)保險(xiǎn)的。所以說(shuō)，單位繳納社保必須同時(shí)繳納養(yǎng)老醫(yī)保失業(yè)保險(xiǎn)等等，這樣你在單位給你解聘的時(shí)候，你才可以享受失業(yè)保險(xiǎn)。
因?yàn)槟銢](méi)有交失業(yè)保險(xiǎn)，所以不能領(lǐng)取失業(yè)金。雖然都是在社保的范疇，但是每一個(gè)保險(xiǎn)對(duì)應(yīng)的內(nèi)容是不一樣的，養(yǎng)老保險(xiǎn)交了是為了退休以后領(lǐng)取退休金的，失業(yè)保險(xiǎn)才是員工被辭退以后領(lǐng)失業(yè)金的。
按理說(shuō)公司如果是五險(xiǎn)一金，失業(yè)保險(xiǎn)就應(yīng)該是包含在內(nèi)，這個(gè)是公司應(yīng)該要交費(fèi)的。
自己主動(dòng)離職的領(lǐng)不了失業(yè)金。養(yǎng)老保險(xiǎn)失業(yè)金領(lǐng)取有兩個(gè)條件可申請(qǐng)，1個(gè)因公司原因辭退員工，公司須開(kāi)辭退證明報(bào)人社局后，員工可辦理領(lǐng)取失業(yè)金，2個(gè)是員工合同到期，員工不愿意續(xù)簽申請(qǐng)離職，公司開(kāi)離職證明，合理報(bào)人社局后可辦理。
失業(yè)金領(lǐng)取的前提是非本人意愿離職，簡(jiǎn)單通俗的講就是得是公司辭退你才行，自己主動(dòng)離職的沒(méi)有。
然后是必須進(jìn)行失業(yè)登記的，并且有明確求職申請(qǐng)的，如果你說(shuō)我以后不打算上班了，就像在家玩，那不好意思，你也是領(lǐng)不到失業(yè)金的。
在失業(yè)前必須由單位或個(gè)人繳納失業(yè)保險(xiǎn)滿(mǎn)一年的才有資格
社保交多長(zhǎng)時(shí)間可以領(lǐng)失業(yè)金？
根據(jù)我國(guó)法律相關(guān)的規(guī)定，如果繳費(fèi)滿(mǎn)一年但是不滿(mǎn)五年，其可以領(lǐng)取失業(yè)險(xiǎn)十二個(gè)月。如果繳費(fèi)滿(mǎn)五年但是不滿(mǎn)十年，可以領(lǐng)取十八個(gè)月，如果繳費(fèi)滿(mǎn)五年但是不滿(mǎn)十年，可以領(lǐng)取十八個(gè)月。如果繳費(fèi)十年，可以領(lǐng)取二十四個(gè)月的失業(yè)險(xiǎn)。
繳納多長(zhǎng)時(shí)間的養(yǎng)老保險(xiǎn)可以領(lǐng)取失業(yè)金？
分地區(qū)，南京是連續(xù)繳納失業(yè)保險(xiǎn)一年以上，可以申領(lǐng)， 還有，你這里寫(xiě)的養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)該是社保的統(tǒng)稱(chēng)，實(shí)際上的社保包含著養(yǎng)老，醫(yī)療，失業(yè)，工傷，生育，統(tǒng)稱(chēng)五險(xiǎn)。
