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太原靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)(太原靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交)

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太原靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)(太原靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交)
(圖片來源網(wǎng)絡(luò),侵刪)

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太原市靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)退休后每月領(lǐng)多少錢

基本養(yǎng)老金:靈活就業(yè)人員在退休后,按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)的60%計(jì)算,即可獲得基本養(yǎng)老金。每月基本養(yǎng)老金的數(shù)額固定,不隨靈活就業(yè)人員的繳費(fèi)年限和繳費(fèi)金額變化而變化。

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金按照100%繳費(fèi),若退休時(shí)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金儲(chǔ)蓄額為44000元,那么60歲退休月養(yǎng)老金則為44000139316元。

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金按照100%繳費(fèi),若退休時(shí)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金儲(chǔ)蓄額為44000元,那么60歲退休月養(yǎng)老金則為44000÷139≈316元。

太原靈活就業(yè)人員社保怎么交

1、交社保最直接的方式就是通過所在單位及公司統(tǒng)一繳納,但是靈活就業(yè)人員因?yàn)闆]有就職單位無法使用這一通道,需要自己去社保局繳納,麻煩許多,對(duì)此山西省開通了靈活就業(yè)人員網(wǎng)上繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),下面來看看詳細(xì)介紹。

太原靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)(太原靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交)
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2、繳費(fèi)方式主要有兩種,一種是網(wǎng)上繳納,可以通過山西省社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)站進(jìn)行繳納;另一種是到社保局窗口繳納,需要攜帶相關(guān)證件和繳費(fèi)金額。

3、靈活就業(yè)人員社保一般可以按照以下方式繳費(fèi):可以在網(wǎng)上繳費(fèi),比如通過當(dāng)?shù)囟悇?wù)局的小程序或者公眾號(hào)進(jìn)行繳費(fèi)。可以在社保卡發(fā)卡銀行繳費(fèi),可以攜帶好***、戶口簿等資料前往當(dāng)?shù)囟悇?wù)社保醫(yī)保專窗繳費(fèi)等。

4、法律主觀:太原市靈活就業(yè)人員的社保可以通過個(gè)人網(wǎng)絡(luò)繳費(fèi)的方式進(jìn)行繳納,其應(yīng)當(dāng)滿足以下條件:擁有所在地戶籍;年滿18周歲且未達(dá)到國(guó)家規(guī)定的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)法定退休年齡;未在用人單位參加社保等。

太原靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)年限退休待遇區(qū)別

1、靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限不同、繳費(fèi)檔次不同,領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)也不同。 繳費(fèi)滿15年的:月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。

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2、職工退休和靈活就業(yè)退休區(qū)別在于繳費(fèi)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)不一樣,退休年齡不一樣、退休手續(xù)不一樣。其退休時(shí)間是不一樣的,靈活就業(yè)的退休為男的是60周歲,女的是55周歲,而職工退休時(shí)間為男60周歲、女50周歲,只要符合條件即可。

3、待遇一樣的,靈活就業(yè)社保和職工社保退休后待遇是一樣的。養(yǎng)老金計(jì)算比例和醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷比例是一樣的,只是靈活就業(yè)是自主繳納社保,退休以后取決于繳費(fèi)基數(shù),繳納的多,養(yǎng)老金就多。

4、補(bǔ)貼養(yǎng)老金:如果靈活就業(yè)人員在退休前繳費(fèi)時(shí)間超過1年,且繳費(fèi)金額超過最低工資標(biāo)準(zhǔn)的3倍,則可以獲得補(bǔ)貼養(yǎng)老金。補(bǔ)貼養(yǎng)老金的數(shù)額由靈活就業(yè)人員的繳費(fèi)年限和繳費(fèi)金額決定。

5、根據(jù)法律規(guī)定,自由職業(yè)中,男性退休年齡為60周歲,女性為55周歲。 【2】險(xiǎn)種待遇不同 企業(yè)職工有失業(yè)、工商、生育三項(xiàng)保費(fèi)待,自由職業(yè)者沒有。

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