年金保險(xiǎn)與養(yǎng)老保險(xiǎn)（年金跟養(yǎng)老保險(xiǎn)有什么區(qū)別）

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本文目錄一覽：

1、職業(yè)年金和基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有什么區(qū)別?
2、養(yǎng)老金和年金的區(qū)別
3、企業(yè)年金和養(yǎng)老金是一回事嗎
4、職業(yè)年金和養(yǎng)老保險(xiǎn)

職業(yè)年金和基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有什么區(qū)別?

定義不同職業(yè)年金是指機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。養(yǎng)老金也稱退休金、退休費(fèi)，是一種最主要的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

職業(yè)年金和養(yǎng)老金的賬戶管理也是不同的。職業(yè)年金的賬戶管理是由社會(huì)保險(xiǎn)局負(fù)責(zé)的，它的賬戶管理主要包括賬戶開立、投資管理、資金管理等。

定義不同：養(yǎng)老保險(xiǎn)是社保的其中一項(xiàng)，屬于國家強(qiáng)制保險(xiǎn)。而職業(yè)年金是一種補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，不是社保，也不是商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。

養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是由公司繳納20%，個(gè)人繳納8%。職業(yè)年金由單位按本單位工資總額的8%繳費(fèi)，個(gè)人按本人繳費(fèi)工資的4%繳費(fèi)。簡單的來說，職業(yè)年金和養(yǎng)老保險(xiǎn)是有區(qū)別的，但是兩者并不沖突。

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養(yǎng)老金和年金的區(qū)別

實(shí)施主體不同養(yǎng)老保險(xiǎn)是***通過立法方式強(qiáng)制實(shí)施的，并由***有關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行統(tǒng)一管理和運(yùn)作。

企業(yè)年金和養(yǎng)老金都是為了解決退休后經(jīng)濟(jì)收入不足而建立的制度，但它們所屬范疇不同、管理方式不同、資金來源也不相同。

職業(yè)年金和養(yǎng)老金的稅收是不同的。職業(yè)年金的稅收屬于投資收益，根據(jù)相關(guān)稅收政策，職業(yè)年金的投資收益可以免稅或者部分免稅，具體要看具體的稅收政策。而養(yǎng)老金則是***支付的，不需要繳納稅收。

保值增值手段一般是儲(chǔ)蓄和購買國債。年金保險(xiǎn)的基金投資手段一般集中于資本市場，手段更多樣化。公平原則和效率原則：養(yǎng)老保險(xiǎn)注重公平原則與收入再分配作用。而年金保險(xiǎn)更注重效率原則，是一種具有激勵(lì)功能的***手段。

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企業(yè)年金和養(yǎng)老金是一回事嗎

1、企業(yè)年金不是個(gè)人養(yǎng)老金。企業(yè)年金與個(gè)人養(yǎng)老金是兩個(gè)不同的概念。個(gè)人養(yǎng)老金是由個(gè)人自愿繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)，旨在為個(gè)人在退休后提供一定的養(yǎng)老保障。

2、實(shí)施主體不同養(yǎng)老保險(xiǎn)是***通過立法方式強(qiáng)制實(shí)施的，并由***有關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行統(tǒng)一管理和運(yùn)作。

3、企業(yè)年金也可以理解為是職工養(yǎng)老金的一種。我國的養(yǎng)老保障體系有三個(gè)層次：一是國家規(guī)定強(qiáng)制繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；二是企業(yè)年金，以前稱其為補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，2000年后命名為企業(yè)年金；三是個(gè)人購買的商業(yè)儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)。

4、定義不同職業(yè)年金是指機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。養(yǎng)老金也稱退休金、退休費(fèi)，是一種最主要的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

5、職業(yè)年金是一種由***設(shè)立的退休金***，旨在幫助勞動(dòng)者在退休后獲得收入。職業(yè)年金的費(fèi)用由***和雇主共同承擔(dān)，雇主每月向***支付一定的費(fèi)用，***則負(fù)責(zé)管理職業(yè)年金***，并向退休人員支付每月的退休金。

6、您好，現(xiàn)在普遍所稱的養(yǎng)老金是指基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，其與企業(yè)年金的主要區(qū)別就是一個(gè)國家的強(qiáng)制規(guī)定，一個(gè)只是國家鼓勵(lì)建立的。基本養(yǎng)老的繳費(fèi)比例為企業(yè)20%、個(gè)人8%。

職業(yè)年金和養(yǎng)老保險(xiǎn)

性質(zhì)不同我國職業(yè)年金是一種補(bǔ)充養(yǎng)老保障制度，既不是社會(huì)保險(xiǎn)，也不是商業(yè)保險(xiǎn)，而是單位***制度。

養(yǎng)老保險(xiǎn)是社保的其中一項(xiàng)，屬于國家強(qiáng)制保險(xiǎn)。而職業(yè)年金是一種補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，不是社保，也不是商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。養(yǎng)老保險(xiǎn)是每個(gè)單位都必須為員工購買的，而職業(yè)年金是一項(xiàng)***制度，員工和單位有自***決定是否購買。

不一樣，職業(yè)年金是指事業(yè)單位和行政單位為雇員或公職人員提供補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的總稱，這是機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。

法律主觀：職業(yè)年金可以看做是一項(xiàng)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，既不屬于社會(huì)保險(xiǎn)，也不屬于商業(yè)保險(xiǎn)，而是一項(xiàng)單位***制度。職業(yè)年金和基本養(yǎng)老保險(xiǎn)相當(dāng)于為機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作人員的養(yǎng)老上了“雙保險(xiǎn)”。

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