領失業(yè)是從個人賬戶支取嗎?
是的,領失業(yè)金的款項是從個人賬戶支取的。
因為失業(yè)金是由個人以及雇主在之前的工作年限內(nèi)繳納的社會保險費用所累積的,因此個人賬戶中的金額就是失業(yè)金的來源。
當個人滿足領取失業(yè)金的條件時,即可從個人賬戶中領取相應的金額作為生活補貼,以度過暫時的失業(yè)期。
不同地區(qū)對領取失業(yè)金的標準和條件有所不同,一般需要符合一定的工作年限和失業(yè)原因等方面的要求才能申請領取。
同時也需要在特定的時間段內(nèi)進行申請和審核,因此需要做好相應的準備和規(guī)劃。
不是從個人賬戶支取。
因為領取失業(yè)金屬于社保制度范疇,需要在失業(yè)前每個月繳納一定比例的社保費用,失業(yè)后可以在符合條件的情況下向社保機構(gòu)申請領取,領取的資金來自社保基金,不是個人賬戶的資金。
另外,每個地區(qū)的具體政策可能略有不同,需要根據(jù)當?shù)卣呔唧w了解。
1、不是這個概念。
2、失業(yè)金是由失業(yè)保險基金支付的。
3、失業(yè)保險必須繳費滿1年以上,非本人意愿中斷就業(yè)的,可以享受失業(yè)金待遇。繳費滿1年,領取2個月左右的失業(yè)金,待遇不高的,與當?shù)刈畹蜕畋U蠘藴什畈欢唷?/p>
失業(yè)保險費到哪里去了?
城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關系的證明,告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險待遇的權(quán)利,并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起7日內(nèi)報社會保險經(jīng)辦機構(gòu)備案。
城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工失業(yè)后,應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關系的證明,及時到指定的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理失業(yè)登記。失業(yè)保險金自辦理失業(yè)登記之日起計算。
失業(yè)保險金由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按月發(fā)放。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)為失業(yè)人員開具領取失業(yè)保險金的單證,失業(yè)人員憑單證到指定銀行領取失業(yè)保險金。
失業(yè)保險金是在戶口所在地領還是工作地?
繳納失業(yè)保險金當?shù)氐膭趧颖U暇诸I取。
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領取所需辦理材料及過程: 單位退工后,憑退工單、勞動手冊等證明,由本人到戶籍所在地的街道社會保障事務所進行失業(yè)登記。符合領取條件并要求領取失業(yè)保險金的,填寫《失業(yè)保險登記表》。然后根據(jù)街道通知的時間、地點到職業(yè)介紹所辦理核定待遇和申領失業(yè)保險金手續(xù)。個人領取失業(yè)金單位承擔責任嗎?
沒有責任。員工入職后企業(yè)為員工繳納了社保,已經(jīng)盡了法律義務。當雙方的勞動合同因各種原因被企業(yè)提前解除時,企業(yè)在支付經(jīng)濟補償金的同時為員工出具失業(yè)證明,員工辦理失業(yè)登記并可領取失業(yè)補貼。
該補貼是社保基金中的失業(yè)險提供給員工的應急保障。
合同解除后,員工與企業(yè)的勞動關系己經(jīng)結(jié)束,因此企業(yè)巳沒有義務再承擔責任了。