鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險？
鄉(xiāng)村醫(yī)生的養(yǎng)老保險一般都有醫(yī)院交納的，不用個人直接交納，如果需要自己交納的話，可以到鎮(zhèn)***所在地，找社會勞動保障服務(wù)所，有關(guān)窗口辦理交納養(yǎng)老保險。鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險對于鄉(xiāng)村醫(yī)生的發(fā)展很具有中國特色。他們長期在廣大農(nóng)民健康方面發(fā)揮著重要的作用。鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險也越來越引人關(guān)注，更加關(guān)注自己今后的健康和發(fā)展。
主任醫(yī)師退休金是多少？
南京退休主任醫(yī)師工資大概在4500到10000元之間。
主任醫(yī)師和副主任醫(yī)師退休工資待遇差幾百塊錢至一千塊錢左右一個月。因為主任醫(yī)師上班的養(yǎng)老保險費用交的多一些，副主任醫(yī)師的養(yǎng)老保險費用交的少一些，所以說退休工資差別大的很，主任醫(yī)師在職的待遇就是要比副主任醫(yī)師好許多。
醫(yī)院退休金6千到1萬5千左右。
如果是二級醫(yī)院的院長退休，退休金應(yīng)該有1萬5千多，如果是二級醫(yī)院的主任醫(yī)生，退休金應(yīng)該在1萬3左右，如果是一般的醫(yī)生，退休金應(yīng)該在1萬塊錢上下，如果是護(hù)士長，退休金也有8千多，如果是一般的護(hù)士，退休金也會有6千多。
8000元。二級崗的主任醫(yī)師，工齡35年，退休工資8000元，職務(wù)工資、級別工資兩項之和按百分之88計發(fā)。
主任醫(yī)師(ChiefPhysician)是醫(yī)生職稱的一種，當(dāng)前是醫(yī)生職稱中的最高級別，屬于正高級別。
醫(yī)院醫(yī)生的五險一金有多少？
對于公立醫(yī)院醫(yī)生辭職五險一金怎么算這個問題，解答如下：
收入中的五險一金的計算方法是：
養(yǎng)老保險金＝工資×6％（個人交納比例）＋工資×25.5％（單位交納比例）；
醫(yī)療保險金＝工資×1％（個人交納比例）＋工資×5.5％（單位交納比例）；
失業(yè)保險金＝工資×1％（個人交納比例）＋工資×1％（單位交納比例）；
另外，按照國家《住房公積金管理條例》規(guī)定：國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位及其在職職工都應(yīng)繳職工住房公積金。
其計算方法為：住房公積金＝工資×7％（個人交納比例）＋工資×7％（單位交納比例）。（注：工資為職工本人上一年度月平均工資數(shù)）。
凡是交費的所有人的五險一金，都是不盡相同的。
五險一金是養(yǎng)老，醫(yī)保，工傷，失業(yè)，生育及公積金。雖然國家規(guī)定的每項交費基數(shù)相同，但得根據(jù)具體每個人的收入來決定。
醫(yī)生也是一樣的，收入多，交費即多，末來自己回報的也多，即多交多得。
醫(yī)院醫(yī)生的五險一金包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。具體金額根據(jù)個人工資和地區(qū)政策而定。
一般來說，養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的繳費比例為個人工資的8%，失業(yè)保險為個人工資的0.5%，工傷保險和生育保險由單位全額繳納。住房公積金的繳納比例為個人工資的12%。這些保險和公積金的繳納可以為醫(yī)生提供退休金、醫(yī)療費用報銷、失業(yè)保障、工傷賠償和生育津貼等***保障。
五險一金以個人上年度月平均工資為基數(shù)，各地可能略有不同。五險包括：1、養(yǎng)老保險：個人交納8％，單位交納22％；2、醫(yī)療保險：個人交納2％，單位交納10％；3、失業(yè)保險：個人交納1％，單位交納2％；4、工傷保險、生育保險：只由用人單位交納，個人無需繳納。
