個(gè)人怎樣買社保？
感謝邀請(qǐng)，感謝樓主的提問(wèn)。
樓主我們都知道。作為企業(yè)在職職工，那么自己所在的工作單位就會(huì)給自己繳納一份基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，也就是說(shuō)只要是有工作單位的個(gè)人，那么都可以享受到社保的待遇，這也是勞動(dòng)合同法中的一個(gè)明確規(guī)定。但是我們個(gè)人可不可以繳納社保呢？實(shí)際上個(gè)人也是可以來(lái)繳納社保的，并且可以選擇參保跟企業(yè)在職職工相同的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)。
那么我們個(gè)人參保只能夠按照靈活就業(yè)的形式，也就是所謂的自由職業(yè)者的形式來(lái)參加自己的社保待遇，那么這種靈活就業(yè)的形式參加個(gè)人社保，必須是在自己的戶籍所在地的社保局才可以建立靈活就業(yè)的社保賬戶。而且作為靈活就業(yè)的個(gè)人來(lái)講，那么是需要自主來(lái)全額承擔(dān)所有的繳費(fèi)比例。
相對(duì)來(lái)說(shuō)我們靈活就業(yè)人員，所繳納社保的費(fèi)用比起企業(yè)在職職工來(lái)，所交納的費(fèi)用要高出不少，因?yàn)楫吘箾](méi)有企業(yè)單位來(lái)給你承擔(dān)部分的繳費(fèi)比例，你都需要自主來(lái)承擔(dān)全額的一個(gè)繳費(fèi)比例，所以說(shuō)繳納的比例和費(fèi)用相對(duì)是要較高一些的，但是我們因?yàn)閰⒓拥囊彩锹毠ゐB(yǎng)老保險(xiǎn)，所以說(shuō)最終可以和企業(yè)在職職工享受到相同養(yǎng)老金的待遇。
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1995年《勞動(dòng)法》的規(guī)定是，職工和企業(yè)必須參加社會(huì)保險(xiǎn)。
2011年《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定是，職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)，有企業(yè)和職工按照相關(guān)規(guī)定共同承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
靈活就業(yè)人員、無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、非全日制用工的勞動(dòng)者可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)沒(méi)有規(guī)定可以參加。由個(gè)人承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
因此，個(gè)人是可以參加社會(huì)保險(xiǎn)的。
繳費(fèi)基數(shù)和比例
按照2019年關(guān)于降低社保費(fèi)率綜合實(shí)施方案，靈活就業(yè)人員可以按照60%~300%的繳費(fèi)基數(shù)，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。
由于靈活就業(yè)人員收入普遍不高，也不穩(wěn)定，國(guó)家在繳費(fèi)比例上對(duì)于靈活就業(yè)人員還是有適當(dāng)照顧的。比如企業(yè)需要繳納的比例是16%、個(gè)人是承擔(dān)8%，合計(jì)24%，而靈活就業(yè)人員一般只需要繳納20%就可以了。當(dāng)然上海等一些個(gè)別地區(qū)繳費(fèi)比例是按照24%確定的。
如果我們選擇繳費(fèi)基數(shù)是5000元，如果繳費(fèi)比例是20%，那么每月我們個(gè)人繳納靈活就業(yè)人員保險(xiǎn)，就需要繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)1000元。
申請(qǐng)方式
參加靈活就業(yè)人員保險(xiǎn)，絕大多數(shù)地方都***用銀行代扣代繳的方式。有的地區(qū)是直接在定點(diǎn)銀行申請(qǐng)辦理即可。有的是需要到當(dāng)?shù)氐纳绫C(jī)構(gòu)首先辦理個(gè)人申請(qǐng)，然后拿著有關(guān)單據(jù)去銀行或者專門的代理機(jī)構(gòu)辦理。
總體來(lái)看，如果需要詢問(wèn)個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況，可以撥打當(dāng)?shù)氐?2333（地級(jí)市人社部門服務(wù)電話）或者當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)的電話查詢即可。
根據(jù)我的經(jīng)歷。很簡(jiǎn)單！拿著戶口本和***到自己當(dāng)?shù)厣绫＃搅四抢锼麄儠?huì)讓你選擇的。根據(jù)當(dāng)?shù)氐那闆r有交錢少的也有多的，有月交的也有年交的。有的地區(qū)年交6000多和4000多是不同的。你到了那里就什么都知道。
社會(huì)保險(xiǎn)分養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療、失業(yè)五大險(xiǎn)種。按照政策規(guī)定，沒(méi)達(dá)到法定退休年齡（男60周歲，女干部55周歲，女工人50周歲）均可按靈活就業(yè)人員由個(gè)人提出申請(qǐng)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。 達(dá)到法定退休年齡的靈活就業(yè)人員可以申請(qǐng)一次性繳納醫(yī)療保險(xiǎn)。
一、提供資料：
參加養(yǎng)老保險(xiǎn)：（1）非農(nóng)業(yè)戶口本。（2）個(gè)人書面申請(qǐng)。（3）填寫《直單位職工社會(huì)保險(xiǎn)增（減）表》一式二份。（4）個(gè)人***（原件及復(fù)印件）。
參加醫(yī)療保險(xiǎn)：（1） 非農(nóng)業(yè)戶口本(申報(bào)人戶籍中的其他靈活就業(yè)勞動(dòng)者均應(yīng)參保)。（2） 提出書面申請(qǐng)。（3）填寫《直單位職工社會(huì)保險(xiǎn)增減表》一式二份。（4）個(gè)人***（原件及復(fù)印件）。
二、辦理程序：（1）請(qǐng)帶齊以上資料到社保局關(guān)系科辦理。（2）次月5-10號(hào)憑新派社保代碼到各建設(shè)銀行網(wǎng)點(diǎn)辦理繳費(fèi)手續(xù)。
三、征收標(biāo)準(zhǔn)（注： 2004年度全市職工月平均工資為1181元）：
（一）靈活就業(yè)勞動(dòng)者：（按月繳費(fèi)，申報(bào)參加醫(yī)療必須同時(shí)參加養(yǎng)老）：
1、 養(yǎng)老險(xiǎn)種：繳費(fèi)基數(shù)為上年度全市職工月平均工資的60% ~ 300%（例如，2005社保年度的繳費(fèi)基數(shù)為：709 ~ 3543元）；繳費(fèi)比例18%。
2、 醫(yī)療險(xiǎn)種：繳費(fèi)基數(shù)為上年度全市職工月平均工資（例如，2005社保年度的繳費(fèi)基數(shù)為：1181元）；繳費(fèi)比例綜合醫(yī)療8.5%（含個(gè)人部分），補(bǔ)充醫(yī)療1%。
（二）達(dá)到法定退休年齡人員（一次性繳費(fèi)）：
1、 未在當(dāng)?shù)匕丛骂I(lǐng)取養(yǎng)老金:繳費(fèi)基數(shù)為上年度全市職工月平均工資每年遞增10%一次性繳滿25周年（含累計(jì)繳費(fèi)年限）（例如，2005社保年度的繳費(fèi)基數(shù)以1181遞增）；
繳費(fèi)比例:綜合醫(yī)療6.5%,補(bǔ)充醫(yī)療1%。
2、 已在當(dāng)?shù)匕丛骂I(lǐng)取養(yǎng)老金: 繳費(fèi)基數(shù)為上年度全市職工月平均工資每年遞增10%一次性繳滿10周年（例如，2005社保年度的繳費(fèi)基數(shù)以1181遞增）；
繳費(fèi)比例:綜合醫(yī)療6.5%,補(bǔ)充醫(yī)療1%。謝謝大家！謝謝大家！
