個(gè)人社保每年上漲大概多少？
個(gè)人的社保在每年上漲情況關(guān)鍵是依據(jù)你上一年年度的月平均工資來進(jìn)行核定的，因?yàn)殡S著人民生活水平的不斷提高，養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)也在逐年增長。
那么每年的社會(huì)平均工資也在逐年的增長，這樣每連個(gè)人的社保幅度都在上漲，上漲的幅度應(yīng)該是在5%~10%之間，養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)的上漲也推動(dòng)了養(yǎng)老金的上漲，因?yàn)轲B(yǎng)老保險(xiǎn)的基數(shù)是決定養(yǎng)老金上漲最重要的因素，所以養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)的基數(shù)越高，那么修了以后領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越多，所以養(yǎng)老保險(xiǎn)的基數(shù)已經(jīng)連續(xù)18年在進(jìn)行調(diào)整了，那么養(yǎng)老保險(xiǎn)技術(shù)調(diào)整養(yǎng)老金也在逐年的調(diào)整。
如今，全國各地的大趨勢都是平均工資在不斷增加，人們收入也越來越高，大部分人們生活都是非常滋潤的。
但是伴隨著平均工資的增加，各地的社保繳費(fèi)基數(shù)也在不斷上漲，大約每年上漲6—10%左右。
各地并不相同，要根據(jù)各地的平均工資水平來上漲。
個(gè)人社保費(fèi)每年的上漲幅度大約是5%到10%之間。因?yàn)椋绫ＹM(fèi)上漲的主要因素，首先是國家總體經(jīng)濟(jì)發(fā)展比較好的，社會(huì)平均工資每年大約是5%上漲。
其二。物價(jià)指數(shù)也有一定比例溫和上漲。
其三，養(yǎng)老金每年也是按照比例上漲。另外由于社保費(fèi)上漲，辦理退休時(shí)養(yǎng)老金也會(huì)多些。
社保基數(shù)每年都會(huì)漲多少？
大概是按照5%~10%的比例不斷的遞增。一方面是社保繳費(fèi)的增長，另外一方面是社保養(yǎng)老金的增長。 社保繳費(fèi)基數(shù)就是所對(duì)應(yīng)的社會(huì)平均工資。每一年社會(huì)平均工資，實(shí)際上都會(huì)發(fā)生增長。
經(jīng)濟(jì)在發(fā)展，通脹在持續(xù)，社平工資是逐年提高的，所以社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)也會(huì)逐年提高。各地的社平工資水平不同，各地的社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)也不同，有低有高，全國不統(tǒng)一，存在地區(qū)差異。
社保基數(shù)每年都在漲，因?yàn)樯缙焦べY每年都在漲，國家的GDP， CPI每年都在上漲，
上場是我國經(jīng)濟(jì)良好發(fā)展的象征，也是要求，只有每年上漲才能夠有一定的需求，才能拉動(dòng)就業(yè)增長，百姓的收入即使百姓收入增加了，那么社保肯定也相應(yīng)的會(huì)增加，
