參保狀態(tài)顯示4是什么意思?
是指醫(yī)保四檔,參保人員社會保險月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為一檔(40%)、二檔(60%)、三檔(80%)、四檔(100%)、五檔(120%)、六檔(150%)、七檔(200%)、八檔(250%)、九檔(300%)。
46歲選擇靈活就業(yè)社保選擇哪個檔次好?為什么?
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樓主你好,46歲選擇靈活就業(yè)的社保選擇哪個檔次比較好呢?為什么?46歲的人如果說初次參加靈活就業(yè)的社保,那么所面臨的結(jié)果就是不能夠按照正常的法定退休年齡60歲來辦理退休,因?yàn)?6歲距離60歲的時間僅僅只有14年的時間,所以說最終的結(jié)果只能夠延遲一年,才能夠正常的辦理退休。
延遲一年的時間,我相信大多數(shù)人都是可以自動來接受的,因?yàn)橐荒甑臅r光過得畢竟是比較快的,所以說從46歲看到也是完全沒有任何問題的,當(dāng)然選擇一個什么樣的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),這一點(diǎn)是非常重要的,因?yàn)椴煌睦U費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),最終所獲得養(yǎng)老金的待遇水平相對也是有所不同的。
我認(rèn)為選擇比較適合于自己的標(biāo)準(zhǔn)是比較合適的,這個要根據(jù)個人的經(jīng)濟(jì)能力來選擇,因?yàn)閺?0%~300%之間都是可以自由的選擇,而且每一年在交費(fèi)之前都是可以自由的變換,比方說你近幾年條件比較好,那么你可以適當(dāng)?shù)倪x擇較高的標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行參保,如果說過幾年條件不太好的話,那么你可以選擇較低的標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行參保都是完全沒有問題的,因?yàn)樽罱K是計(jì)算自己的平均參保指數(shù)。
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1題主現(xiàn)在這個年齡參保,46歲,如果要達(dá)到退休領(lǐng)取養(yǎng)老金的標(biāo)準(zhǔn),需要繳費(fèi)滿15年,46歲參保,如果是男性繳費(fèi)14年就到了退休年齡,參保時間比較晚,如果是女性繳費(fèi)滿4年就到了50歲退休年齡。這個參保時間比較尷尬。
2 如果是異地參保繳費(fèi)不足年限,就到了退休年齡,需要滿足男50女40歲前參保的一般社保賬戶,并且繳費(fèi)滿足10年以上的參保地繳費(fèi)記錄。才能進(jìn)行延長繳費(fèi)和一次性補(bǔ)交達(dá)到退休領(lǐng)取養(yǎng)老金,15年的繳費(fèi)年限要求。不滿足條件需要轉(zhuǎn)為居民社保。從題主的表達(dá)看應(yīng)該是選擇靈活就業(yè)個人身份參保職工社保。本地戶籍參保。可以通過延長繳費(fèi)和一次性補(bǔ)交,解決到了退休年齡,繳費(fèi)不足15年的問題。
3 職工社保分為一檔,二檔,三檔,其中三檔繳費(fèi)基數(shù)最低60%,一檔最高300%。至于選擇什么檔次,看個人每月收入盈余決定,靈活就業(yè)參保,每月繳費(fèi),沒有企業(yè)參與繳費(fèi),都是個人承擔(dān),繳費(fèi)壓力比較大,根據(jù)自己的財務(wù)情況選擇可以承受的保費(fèi),并且避免斷交。
近年來,隨著養(yǎng)老保險制度的不斷完善和發(fā)展。人們越來越多的認(rèn)識到有一份養(yǎng)老保險實(shí)在是太重要了。退休以后不僅不需要擔(dān)心自己的那些積蓄,而且每月都會定期有養(yǎng)老金打入到個人賬戶中。即使我們上當(dāng)受騙成了窮光蛋,有一份養(yǎng)老金也能夠確保我們的基本生活。
近年來,退休人員的養(yǎng)老金連續(xù)進(jìn)行了15年增漲。退休人員的平均養(yǎng)老金水平,由過去的700多元上漲到現(xiàn)在的近3000元。我岳母2002年退休,退休時養(yǎng)老金只有390多元,2019年養(yǎng)老金突破了3000元,真的非常感謝國家的養(yǎng)老保險制度。
那么想?yún)⒓羽B(yǎng)老保險,一般只有企業(yè)參保和自己以靈活就業(yè)人員身份參保兩種方式。靈活就業(yè)人員參保,由于是自己承擔(dān)全部的養(yǎng)老保險費(fèi)用,很多人再考慮如何繳費(fèi)更劃算。尤其是一些大齡參保的人群,更是想知道如果到46歲參保,60歲正好繳費(fèi)了15年,應(yīng)該選擇哪個檔次更好一些?
繳費(fèi)錢數(shù)比較
我們可以通過不同檔次可以領(lǐng)取多少養(yǎng)老金,來分析究竟哪個檔次參保更劃算一些?***設(shè)我們社會平均繳費(fèi)基數(shù)現(xiàn)在是6000元,15年后達(dá)到了1.2萬元。
繳費(fèi)基數(shù)的范圍:國家明確靈活就業(yè)人員可以從60%社平繳費(fèi)基數(shù)到300%社平繳費(fèi)基數(shù)之間任意選擇一個繳費(fèi)基數(shù),作為自己的繳費(fèi)基數(shù)。
如果按照60%基數(shù)繳費(fèi),那么現(xiàn)在的繳費(fèi)基數(shù)就是3600元,300%的基數(shù)就是1.8萬元。現(xiàn)在靈活就業(yè)人員參加養(yǎng)老保險繳費(fèi)比例一般是20%,那么我們每月需要繳納的錢數(shù)就是720元到3600元之間。
當(dāng)社會平均繳費(fèi)基數(shù)達(dá)到1.2萬元時,沒有繳納的錢數(shù)就提升到了1440元到7200元了。
養(yǎng)老金的計(jì)算
退休基本養(yǎng)老金主要包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分。基礎(chǔ)養(yǎng)老金跟退休上年度社會平均工資,也就是當(dāng)年的視同繳費(fèi)基數(shù)相掛鉤。個人賬戶養(yǎng)老金跟退休時個人賬戶的余額以及退休年齡確定的計(jì)發(fā)月數(shù)相關(guān)。
①基礎(chǔ)養(yǎng)老金。
如果按照60%基數(shù)繳費(fèi)15年,退休基礎(chǔ)養(yǎng)老金可以領(lǐng)取12%的退休上年度社會平均工資,也就是每月1440元。
如果按照300%基數(shù)繳費(fèi)15年,退休基礎(chǔ)養(yǎng)老金可以領(lǐng)取30%的退休上年度社會平均工資,也就是每月3600元。
②個人賬戶養(yǎng)老金。
每月社保繳費(fèi)以后都是按照當(dāng)月繳費(fèi)基數(shù)的8%劃入個人賬戶的。但是個人賬戶里的錢并不是劃入之后就永恒不變的。每年還會根據(jù)國家公布的記賬利率計(jì)發(fā)個人賬戶記賬利息。相應(yīng)的記賬利息非常高,2016年是8.31%,2019年是7.61%。
如果我們***設(shè)每年個人賬戶的記賬利率恰好等于工資增長率的話,這樣退休時15年劃入個人賬戶的錢數(shù)就都相等了。
比如按照3600元最低繳費(fèi)基數(shù)繳費(fèi),盡管現(xiàn)在每月記錄個人賬戶的錢數(shù)只有288元,但是隨著15年的增長會變成576元。這樣15年累計(jì)余額會變成10.368萬元。
如果是按照300%基數(shù)繳費(fèi),形成的個人賬戶累計(jì)余額將是60%基數(shù)的5倍,最終結(jié)果也就是51.84萬元。
如果15年后我們個人賬戶計(jì)發(fā)月數(shù)仍然是60歲139個月,那么我們繳費(fèi)15年產(chǎn)生的個人賬戶養(yǎng)老金將是746元到3730元每月。
③養(yǎng)老金合計(jì):
最終的養(yǎng)老金合計(jì)是每月2186元到7330元,待遇比值是3.36倍,待遇比值要比繳費(fèi)時的5倍小多了。
綜上所述,如果我們選擇60%的最低繳費(fèi)基數(shù)繳費(fèi),看養(yǎng)老金待遇是性價比最高的,但是養(yǎng)老金也是最低的。未來可能滿足不了養(yǎng)老的需要,因此參保時還是要謹(jǐn)慎一些。如果有負(fù)擔(dān)能力,為了更高的養(yǎng)老金,可以選擇較高繳費(fèi)基數(shù)。