- 怎么去開(kāi)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)證明？
- 城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么辦理？
- 靈活就業(yè)人員到私企就業(yè)并繳納社保后，個(gè)人檔案如何存放？
怎么去開(kāi)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)證明？
開(kāi)具養(yǎng)老保險(xiǎn)證明方法：
1、需持本人有效***件（如需代辦，被委托人還需持書(shū)面委托材料和本人有效***件），就近就地到全市任何一個(gè)社保經(jīng)辦服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理。
2、需出具參保繳費(fèi)證明的單位應(yīng)向企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，并提供有關(guān)年度的統(tǒng)計(jì)年報(bào)、工資發(fā)放表、單位用工合同(勞動(dòng)合同鑒證花名表)、不在本單位參保的人員或返聘退休人員需提供參保證明或退休證明。
3、需出具參保繳費(fèi)證明的職工統(tǒng)一由單位辦事人員辦理，由相關(guān)科室按要求填寫(xiě)《職工參保繳費(fèi)證明》，按程序?qū)徟?/p>
4、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在接到單位申請(qǐng)后應(yīng)在三個(gè)工作日內(nèi)審核完畢，符合規(guī)定的應(yīng)及時(shí)出具有關(guān)證明，加蓋企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)單位公章。
擴(kuò)展資料：
參保繳費(fèi)證明獲取方式如下：
1、已辦理過(guò)社會(huì)保障卡（以下簡(jiǎn)稱“市民卡”）的人員，可憑市民卡通過(guò)自助查詢機(jī)進(jìn)行打印
2、市民卡正在辦理之中或未辦理市民卡的人員可憑本人***通過(guò)自助查詢機(jī)進(jìn)行打印；
3、已辦理過(guò)網(wǎng)上注冊(cè)的人員，可登陸人力***和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行查詢打印；
4、按以上三種方式均無(wú)法獲取參保繳費(fèi)證明的人員，可委托他人辦理，由受托人憑委托人的***復(fù)印件和受委托人的***原件到柜臺(tái)查詢打印。
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么辦理？
1.具有本市城鄉(xiāng)居民戶籍，年滿16周歲，不包含在校學(xué)生。非國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員及不屬于職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度覆蓋范圍的城鄉(xiāng)居民。
2.參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員可以在每個(gè)月的1—30日之間去當(dāng)?shù)氐纳绫＞稚暾?qǐng)辦理，周末以及節(jié)***日不辦理。需要提交的資料
（1）提供一張本人居民***原件及復(fù)印件；
（2）首次參保人員還需要提供戶口本原件及復(fù)印件；
(3) 電子照片一份（白底，像素為358X441，文件大小在5K至50K之間）；
4，評(píng)定為一級(jí)，二級(jí)的本市重度殘疾人需提交《中華人民共和國(guó)殘疾人證》
靈活就業(yè)人員到私企就業(yè)并繳納社保后，個(gè)人檔案如何存放？
靈活就業(yè)人員到私企就業(yè)并繳納社保后，個(gè)人檔案如何存放，靈活就業(yè)人員，在企業(yè)破產(chǎn)后檔案將由區(qū)縣人社局人才勞務(wù)中心接管，個(gè)人無(wú)權(quán)管理自己的檔案，如果你到私企工作，因?yàn)樗狡鬀](méi)有管理檔案的權(quán)限，你的檔案仍然保存在區(qū)縣人才勞務(wù)中心，你可以讓單位和社保局對(duì)接一下，在單位交社保時(shí)，將你的名字放到單位名單里，這樣交社保也就省再查找了，另外你可以自己到社保局去交社保，拿著交費(fèi)回執(zhí)到人才市場(chǎng)存檔，這樣人才勞務(wù)市場(chǎng)就會(huì)給你記錄下來(lái)，計(jì)入工齡，方便退休時(shí)工齡的計(jì)算，以及養(yǎng)老金的多少，
感謝邀請(qǐng)，更感謝樓主的提問(wèn)。
樓主你好，靈活就業(yè)人員，到私營(yíng)企業(yè)單位就業(yè)以后，并且通過(guò)私營(yíng)企業(yè)正常繳納了社保。那么請(qǐng)問(wèn)這種情況，我們的個(gè)人檔案該如何存放呢？作為靈活就業(yè)的個(gè)人，本身來(lái)講個(gè)人檔案，就不能夠拿在自己的手里，他和你就知道私營(yíng)企業(yè)單位是相同的道理，也就是說(shuō)私營(yíng)企業(yè)也不可能托管你的個(gè)人檔案。我們只能夠托管到有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)當(dāng)中去，一般情況下是你戶籍所在地的人才交流開(kāi)發(fā)中心，具備檔案的托管權(quán)限，并且在托管的過(guò)程中都是完全免費(fèi)的。
如果你曾經(jīng)在國(guó)有企業(yè)單位工作，那么并且國(guó)有企業(yè)單位，也給你建立了個(gè)人的人事檔案，這種情況你在離開(kāi)國(guó)有企業(yè)單位以后，就可以將自己的檔案從企業(yè)單位轉(zhuǎn)移出來(lái)。如果，你找到一份國(guó)有企業(yè)單位，那么直接可以通過(guò)原有的國(guó)企單位，轉(zhuǎn)移到新的國(guó)有企業(yè)單位就可以了。但如果說(shuō)你沒(méi)有找到國(guó)企單位，比如說(shuō)像你題目當(dāng)中所說(shuō)的，現(xiàn)在處在靈活就業(yè)的階段，也就是說(shuō)長(zhǎng)期處在一個(gè)非就業(yè)階段。那么這種情況，我們就能夠把自己的檔案托管在機(jī)構(gòu)當(dāng)中，也就是人才交流開(kāi)發(fā)市場(chǎng)當(dāng)中。
未來(lái)你即便是找到了一家私營(yíng)企業(yè)，但是并不會(huì)影響到你個(gè)人檔案的正常托管，因?yàn)楸旧硭綘I(yíng)企業(yè)，就不具備檔案的托管權(quán)限，同時(shí)他也不會(huì)托管你的個(gè)人檔案。所以我們依然可以將自己的檔案，托管在人才交流開(kāi)發(fā)中心繼續(xù)保留。直至你找到新的國(guó)有企業(yè)單位，那么才能夠把自己的檔案轉(zhuǎn)移到國(guó)企單位里面去，否則的話，實(shí)際上檔案就可以一直保存在人才中心，對(duì)于自己來(lái)說(shuō)是沒(méi)有任何問(wèn)題的。
感謝閱讀，請(qǐng)加我的關(guān)注。
