南通和蘇州是一個社保系統(tǒng)嗎？
不是一個社保系統(tǒng)的。2021年，蘇州所有城市的社會保障將統(tǒng)一。
蘇州社會保障分為市區(qū)（市級、姑蘇區(qū)、高新區(qū)、相城區(qū)、吳中區(qū)）、工業(yè)園區(qū)甲類、工業(yè)園區(qū)乙類、吳江區(qū)、太倉市、張家港市、常熟市、昆山城市 8;社保繳費基數(shù)不同，繳費比例不同，在這些地區(qū)轉崗時，會涉及社保的轉移；當然，蘇州市目前正在加緊合并，將這些社會保險基數(shù)和比例合并，統(tǒng)一各種社會保險待遇；目前，醫(yī)保在大城市范圍內(nèi)流動時，逐步取消異地就醫(yī)備案手續(xù)，實現(xiàn)一卡結算。
南通和蘇州并不是一個社保系統(tǒng)。兩座城市屬于不同的省份，江蘇省下轄13個地級市，其中蘇州屬于蘇州市，而南通屬于南通市。因此，南通和蘇州的社保系統(tǒng)是獨立的，各自管理著本地的社保事務。
蘇州乙類社保繳費比例？
社保用人單位和個人要分別承擔16%和8%的養(yǎng)老保險，3%和2%的醫(yī)療保險，0.5%和0.5%的失業(yè)保險。用人單位還需要單獨承擔0.45%的工傷保險和0.8%的生育保險。
蘇州園區(qū)乙類社保和公積金比例？
乙類綜合保障***（簡稱乙類***）是園區(qū)根據(jù)國家社會保險法律、法規(guī)制定的社會保險制度。乙類***包含基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育等五項社會保險制度。
參加乙類***的員工，應另行參加園區(qū)住房公積金
乙類繳費總額是工資總額的31%，其中單位20%，個人11%
分為統(tǒng)籌賬戶和個人賬戶
統(tǒng)籌賬戶包含養(yǎng)老15%，失業(yè)1%，醫(yī)療2%，生育1%，工商1%
個人賬戶：醫(yī)療3%，養(yǎng)老8%
另行參加園區(qū)住房公積金的，單位和員工各按8%繳費(共計16%),并可實行浮動繳費（8%）
工業(yè)園區(qū)五險一金標準？
一金是指住房公積金版 現(xiàn)在園區(qū)自己交權8%，公司交8%，也就是你一個月的住房公積金的值是你稅前薪水的16%，五險包括養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)和醫(yī)療，一共占你薪水的11%。
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一、根據(jù)蘇州工業(yè)園區(qū)社會保險（公積金）管理暫行辦法的規(guī)定：蘇州工業(yè)園區(qū)乙類***的繳費比例為31%，其中用人單位繳費比例為本單位員工工資的20%，員工繳費比例為本人繳費工資基數(shù)的11%。
二、乙類***中包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育；其中養(yǎng)老占23%（單位15%，個人8%），醫(yī)療占5%（單位3%，個人2%），工傷占1%（單位1%），失業(yè)占1%（個人1%），生育占1%（單位1%）
