- 醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)一個(gè)月多少錢?
- 五項(xiàng)保險(xiǎn)交全了需要多少錢?
- 養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有哪些區(qū)別?
- 自由職業(yè)者每月的養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)一共交近1000元,退休后能拿多少錢?
醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)一個(gè)月多少錢?
個(gè)人保險(xiǎn)繳納基數(shù)按本人的年度總收入和當(dāng)?shù)厣绫2块T核定的上年度職工社會(huì)平均工資確定,本人收入低于社保部門核定基數(shù)60%的,按核定基數(shù)的60%繳納,高于的按實(shí)際工資收入數(shù)額繳納,但最高不得高于社保核定基數(shù)的300%。個(gè)體勞動(dòng)者可以在社保部門核定基數(shù)(即上年度職工社會(huì)平均工資)以上至300%的范圍內(nèi)自主確定繳費(fèi)基數(shù)。社保核定繳費(fèi)基數(shù)是逐年上升的。按現(xiàn)規(guī)定,個(gè)體勞動(dòng)者按繳費(fèi)基數(shù)的18%繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。如果你所在地區(qū)的上年度社會(huì)平均工資為2000元,你按此標(biāo)準(zhǔn)繳納,每月需繳納360元。醫(yī)療保險(xiǎn)分基本醫(yī)療保險(xiǎn)和大病救助險(xiǎn),基本醫(yī)療保險(xiǎn)按現(xiàn)在的最高比例10%計(jì)算,為200元,大病救助險(xiǎn)每年約百元左右。
五項(xiàng)保險(xiǎn)交全了需要多少錢?
個(gè)人繳費(fèi)比例 公司繳費(fèi)比例 養(yǎng)老保險(xiǎn) 8% 20% 醫(yī)療保險(xiǎn) 2% 6% 失業(yè)保險(xiǎn)
1%
2% 工傷保險(xiǎn) 0 1% 生育保險(xiǎn) 0 0.8% 合計(jì) 11% 29.8% 各地可能在醫(yī)保繳費(fèi)比例方面有出入,其他的一般沒有什么變化的。 個(gè)人月承擔(dān)額要根據(jù)你自己的繳費(fèi)基數(shù)確定的,不能一概而論 祝好
養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有哪些區(qū)別?
養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)是社保體系中最重要的兩個(gè)險(xiǎn)種,也是和廣大職工群眾關(guān)系最為密切的。養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)要說繳費(fèi)基數(shù)有哪些區(qū)別,其實(shí)還真的沒有區(qū)別。
第一,按社評(píng)工資作為繳費(fèi)基數(shù)。2019年之前,很多單位都是按照統(tǒng)計(jì)部門公布的社平工資作為繳費(fèi)基數(shù),一旦繳費(fèi)基數(shù)確定了,不管是養(yǎng)老保險(xiǎn)還是醫(yī)療保險(xiǎn),還有其它險(xiǎn)種,都是按照這個(gè)基數(shù)來進(jìn)行繳費(fèi),由單位和個(gè)人按比例繳納,單位統(tǒng)一代扣代繳。
第二,按本人實(shí)際工資作為繳費(fèi)基數(shù)。從2019年開始,很多單位開始調(diào)整繳費(fèi)基數(shù),大部分單位以員工實(shí)際收入作為繳費(fèi)基數(shù),由單位和個(gè)人按比例繳納,還是由單位統(tǒng)一代扣代繳。
第三,沒有繳費(fèi)基數(shù)的差別,只有繳費(fèi)比例的差別。無論是按社評(píng)工資還是實(shí)際工資作為繳費(fèi)基數(shù),對(duì)個(gè)人來講,這個(gè)基數(shù)都是沒有差別的。差別的是繳費(fèi)比例。一般養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為28左右,其中單位繳費(fèi)20%,個(gè)人繳費(fèi)8%,醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為8%左右,其中單位繳費(fèi)比例為6%,個(gè)人繳費(fèi)比例2%。地區(qū)之間有所差異。
總之,根據(jù)上述分析,養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)都是一樣的,不會(huì)有什么差別,而差別的是兩者的繳費(fèi)比例不同。
大家好,我是基層單位人事干部,專門解答人事類問題!
看到題主的問題,我還先去翻了翻自己去年上報(bào)的社保和醫(yī)保繳費(fèi)工資基數(shù)。
我的回答是,社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)工資基數(shù)應(yīng)該沒什么區(qū)別,應(yīng)該是一樣的。
為什么?因?yàn)槿缃駟挝回?cái)務(wù)在每月扣除干部職工各類保險(xiǎn)個(gè)人繳納部分時(shí),都是統(tǒng)一扣除,社保+醫(yī)保+職業(yè)年金+住房公積金的個(gè)人繳納部分都是一次性扣除,倘若如題主所言,社保繳費(fèi)基數(shù)一個(gè)樣,醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)一個(gè)樣的話,那財(cái)務(wù)每月扣費(fèi)工作就很麻煩。
因此,我認(rèn)為單位干部職工的社保和醫(yī)保工資繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)該沒什么區(qū)別,個(gè)別單位可能考慮到干部職工***會(huì)有調(diào)整,但至少我了解到的都沒什么區(qū)別。
有關(guān)公務(wù)員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位類人事問題,可以關(guān)注我,即便我解答不了,我也會(huì)竭盡所能幫你獲取官方人事部門的消息!
感謝邀請(qǐng)。我是社保小鈴鐺,用通俗的語(yǔ)言為您解答社保的問題。
影響職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)數(shù)額的因素有兩個(gè),一個(gè)是繳費(fèi)基數(shù),一個(gè)是繳費(fèi)比例。
繳費(fèi)基數(shù)是由上年度的本人的月平均工資決定的,但是有個(gè)上下限,上限是當(dāng)年本省社評(píng)工資的300%,下限是當(dāng)年本省社評(píng)工資的60%,本年年初的時(shí)候確定好繳費(fèi)基數(shù),本年都按照這個(gè)基數(shù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),以及其他三險(xiǎn)。
繳費(fèi)比例是養(yǎng)老保險(xiǎn)單位比例18%,個(gè)人比例8%;醫(yī)療保險(xiǎn)單位比例7%,個(gè)人比例2%。
個(gè)體工商戶的繳費(fèi)比例是養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳納12%,個(gè)人繳納8%;醫(yī)療保險(xiǎn)單位比例7%,個(gè)人比例2%。
靈活就業(yè)人員的繳費(fèi)比例是養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳納20%,醫(yī)療個(gè)人繳納5.6%。
感謝邀請(qǐng),更感謝樓主的提問。
樓主您好,養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù),實(shí)際上有略微的不同,因?yàn)樗麄兌叨际侨Q于一個(gè)社會(huì)平均工資來決定一個(gè)大的繳費(fèi)基數(shù),然后這個(gè)養(yǎng)老保險(xiǎn)又劃分成若干個(gè)不同的繳費(fèi)指數(shù),我們都知道這個(gè)養(yǎng)老保險(xiǎn)從60%到300%之間都是有不同的一個(gè)繳費(fèi)指數(shù),而作為醫(yī)療保險(xiǎn),實(shí)際上它只有兩種繳費(fèi)指數(shù),一種是4%,另外一種是8%。
醫(yī)療保險(xiǎn)的4%和8%享受到的醫(yī)保報(bào)銷待遇的比例都是相同的,唯一不同的區(qū)別就是4%的消費(fèi)人群是不建立個(gè)人醫(yī)保賬戶的,也就是說在個(gè)人的醫(yī)保卡當(dāng)中是沒有任何一分錢的。那么如果按照8%去繳納這個(gè)醫(yī)療保險(xiǎn)呢,那么就意味著個(gè)人的醫(yī)保卡當(dāng)中會(huì)產(chǎn)生相應(yīng)的余額,根據(jù)年齡的不同劃轉(zhuǎn)的金額每個(gè)月是不相同的,一般來說年齡越大的人,他的這個(gè)個(gè)人醫(yī)保卡當(dāng)中上卡的金額也就越多。
所以說社會(huì)平均工資實(shí)際上是我們這個(gè)社保交費(fèi)一個(gè)大的基數(shù),這一點(diǎn)是完全相同的醫(yī)療保險(xiǎn)也是要遵循這樣一個(gè)基數(shù)來繳納費(fèi)用的,養(yǎng)老保險(xiǎn)也是要遵循這個(gè)來繳納費(fèi)用的,當(dāng)然它還有一個(gè)不同的繳費(fèi)指數(shù)的選擇,所以說這一點(diǎn)還是有略微不同的。
感謝閱讀,請(qǐng)加我的關(guān)注。
一些人不明白,養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)都是適用一個(gè)繳費(fèi)基數(shù)嗎?
說實(shí)話,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有時(shí)候并不相同,但是對(duì)于絕大多數(shù)人來說是相同的。
絕大多數(shù)地區(qū)、絕大多數(shù)職工,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù),都是按照職工上年度工資的月均值進(jìn)行確定的。
職工的上年度工資實(shí)際上首先是應(yīng)發(fā)工資,第二是包含了年終獎(jiǎng)、加班費(fèi)的所有待遇,第三要扣除相應(yīng)的職工***費(fèi)用。一般來講,會(huì)比大家到手工資要高得多。
不過,我們的社會(huì)保險(xiǎn)又分為個(gè)人承擔(dān)部分和企業(yè)承擔(dān)部分。目前個(gè)人承擔(dān)部分全國(guó)基本統(tǒng)一,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是個(gè)人承擔(dān)繳費(fèi)基數(shù)的8%,基本醫(yī)療保險(xiǎn)是承擔(dān)繳費(fèi)基數(shù)的2%,失業(yè)保險(xiǎn)一般是繳費(fèi)基數(shù)的1%以下。
但是企業(yè)承擔(dān)的部分就有很多不同的地方了。
第一類,是按照職工繳費(fèi)基數(shù)確定經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的。青島市用人單位是按照職工的繳費(fèi)基數(shù)按照養(yǎng)老保險(xiǎn)18%,醫(yī)療保險(xiǎn)8.8%,失業(yè)保險(xiǎn)1%,生育保險(xiǎn)1.5%,工傷保險(xiǎn)0.2%到1.62%。
第二類,按照用人單位工資總額確定繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的。這一類非常常見的在于機(jī)關(guān)事業(yè)單位,2014年10月國(guó)家實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革。文件中明確,機(jī)關(guān)事業(yè)單位要按照職工上年度工資總額的20%,繳納統(tǒng)籌養(yǎng)老金。
另外,南昌市對(duì)于醫(yī)療保險(xiǎn)也是按照職工工資總額進(jìn)行確定的。用人單位以上年度在崗職工工資總額的6%繳納醫(yī)療保險(xiǎn)。
實(shí)際上,國(guó)家準(zhǔn)備將社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收移交稅務(wù)部門的打算,就是準(zhǔn)備以企業(yè)交納的工資總額為社保繳費(fèi)基礎(chǔ)。如果五險(xiǎn)交費(fèi)比例是30%的話,企業(yè)發(fā)放100萬(wàn)元的工資,就應(yīng)當(dāng)交納30萬(wàn)元的企業(yè)社保費(fèi)。
這樣做的好處,就是企業(yè)不能再通過降低繳費(fèi)基數(shù)的方式,躲避社保繳費(fèi)、侵害職工權(quán)益。但這樣又會(huì)出現(xiàn)企業(yè)通過兩家公司,一家發(fā)工資,一家發(fā)勞務(wù)費(fèi)的方式予以躲避。
所以,稅務(wù)部門和企業(yè)總是貓和耗子的關(guān)系。
另外,繳費(fèi)基數(shù)的上下限也有不同的。比如北京市靈活就業(yè)人員,養(yǎng)老保險(xiǎn)可以按40%的社會(huì)平均繳費(fèi)基數(shù)繳納,醫(yī)療保險(xiǎn)按70%的社會(huì)平均繳費(fèi)基數(shù)繳納,差距還是非常大的。按照2017年北京市社會(huì)平均工資8467元的情況,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)只有3387元,醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)卻高達(dá)5927元。
所以,養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)不一定是簡(jiǎn)單的相同而已。
自由職業(yè)者每月的養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)一共交近1000元,退休后能拿多少錢?
是這樣的,靈活就業(yè)人員可以在社保繳費(fèi)基數(shù)的60%-300%之間自由選擇,按照最低60%的標(biāo)準(zhǔn),加上養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),也需要差不多1萬(wàn)元的費(fèi)用,因此根據(jù)你的情況來看,你是按照最低的標(biāo)準(zhǔn)去繳納的。
至于說退休后養(yǎng)老金能夠拿多少,我們還需要看你的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限,如果你只是繳納15年最低的繳費(fèi)年限,那么你獲得養(yǎng)老金待遇也就是1000塊錢左右。此外,如果你是按照最低檔次交的醫(yī)療保險(xiǎn),那么你只能享受醫(yī)保報(bào)銷,無法擁有醫(yī)保個(gè)人賬戶的。
因此,我們可以看到,養(yǎng)老金待遇的高低,跟退休前個(gè)人的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)水平和繳費(fèi)年限是密切相關(guān)的,只有盡可能保持較長(zhǎng)的繳費(fèi)年限,選擇較高的繳費(fèi)水平,才能獲得更高的養(yǎng)老金待遇。
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