企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)是年交還是月交？
企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)是按月交。
根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第十條： 繳費(fèi)單位必須按月向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額，經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定后，在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第十二條： 繳費(fèi)單位和繳費(fèi)個(gè)人應(yīng)當(dāng)以貨幣形式全額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。繳費(fèi)個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，由所在單位從其本人工資中代扣代繳。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)不得減免。
根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第十五條： 省、自治區(qū)、直轄市人民***規(guī)定由稅務(wù)機(jī)關(guān)征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供繳費(fèi)單位和繳費(fèi)個(gè)人的繳費(fèi)情況；社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)將有關(guān)情況匯總，報(bào)勞動(dòng)保障行政部門。
擴(kuò)展資料：
繳費(fèi)單位未按照規(guī)定辦理社會(huì)登記、變更登記或者注銷登記，或者未按照規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的，由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)陰期改正；情節(jié)嚴(yán)重的對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他責(zé)任人員處1000元以上5000無以下的罰款；
繳費(fèi)單位違反有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)的法律、行政法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定，偽造、變造、故意毀滅有關(guān)帳冊、材料，或者不設(shè)帳冊，致使社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)無法確定的，除依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定給予行政處罰、紀(jì)律處分、刑事處罰外，依照本條例第九條的規(guī)定征繳；
企業(yè)和職工怎么繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)？
由單位代交。即單位與個(gè)人共同繳費(fèi)，這樣，單位繳納一部分，個(gè)人交納一部分，按照個(gè)人上年的月平均工資收入，按一定比例繳納。個(gè)人部分將按照個(gè)人的上年月平工資8%交納養(yǎng)老保險(xiǎn)，2%交納醫(yī)療保險(xiǎn)，0.5-1%交納失業(yè)保險(xiǎn)。另一種是個(gè)人以自由職業(yè)者身份交納社會(huì)保險(xiǎn)。按照規(guī)定的繳費(fèi)基數(shù)((數(shù)百至數(shù)千，當(dāng)?shù)馗饔幸?guī)定)，按一定比例交納，各地規(guī)定不同，一般養(yǎng)老保險(xiǎn)在18--28%的比例繳費(fèi)，醫(yī)療保險(xiǎn)一般按當(dāng)?shù)厣夏晟鐣?huì)平均工資水平的6--10%繳費(fèi)。
養(yǎng)老保險(xiǎn)如你是企業(yè)職工，由企業(yè)和你共同繳納，那么企業(yè)繳納比例為20％，個(gè)人繳納比例為8％，
如果你是個(gè)體工商戶或者自由職業(yè)者，那么28％全部由你自己繳納，繳費(fèi)基數(shù)是在社平工資的60％-300％范圍內(nèi)，按照當(dāng)?shù)厣绫２块T公布的檔次選擇！
從2015年起單位繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)為上年度社平工資60%—300%之間(2015年度全市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年平均工資62091元(5175元/月))，暨最高15523元，最低為3105元;以個(gè)人身份參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的月繳費(fèi)基數(shù)由本人在全市上年度職工月平均工資的60%—100%之間自主選擇，即最高5175元，最低為3105元。
在企業(yè)上班單位和個(gè)人應(yīng)該繳納多少養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)？
根據(jù)規(guī)定，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)基數(shù)為本單位職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和，職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為上年度本人月平均工資。
例如：小王在園區(qū)一家企業(yè)上班，每月工資5000元，該單位為其參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，單位應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)為5000元*20%=1000元/月，個(gè)人為5000元*8%=400元/月;如果小王每月的工資超過15523元，單位也只能按照上限15523元為其繳納城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)15523元*20%=3104.6元/月，個(gè)人為15523元*8%=1241.8元/月;如果小王每月的工資低于3105元，單位按照下限3105元為其繳納城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)3105元*20%=621元/月，個(gè)人為3105元*8%=248.4元/月。
