養(yǎng)老金可以一次性全部交齊么？
可以，在社保政策中，有一項(xiàng)是可以一次性全部繳清，但是一定要滿(mǎn)足一定的條件：
1、《社會(huì)保險(xiǎn)法》實(shí)施前參保;
2、已經(jīng)到退休年齡，繳費(fèi)年限沒(méi)滿(mǎn)的;
3、退休后延長(zhǎng)繳費(fèi)5年后仍不足15年的。
即：參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)不足15年的，可以延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿(mǎn)15年。社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施前參保、延長(zhǎng)繳費(fèi)5年后仍不足15年的，可以一次性繳費(fèi)至滿(mǎn)15年。
因此，即使每月一繳社保麻煩，但是退休前也不能提前一次性繳清社保，退休后符合條件是可以一次性繳清。
當(dāng)然，個(gè)人達(dá)到法定退休年齡后，累計(jì)繳費(fèi)不足15年的，不能一次性繳清，也可以繼續(xù)繳完累計(jì)滿(mǎn)15年后享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，也可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)入戶(hù)籍所在地新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
我們的養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際上是一個(gè)社會(huì)的政策，很少有地方允許一次性的交齊，***的管控也是特別的嚴(yán)。如果你的經(jīng)濟(jì)水平還不錯(cuò)，你可以關(guān)注一下商業(yè)保險(xiǎn)里面的養(yǎng)老金產(chǎn)品，這樣繳費(fèi)的期限比較靈活，可以一次***齊，也可以三年、五年甚至十年交都是可以的。
養(yǎng)老保險(xiǎn)能一次性繳清，但費(fèi)用會(huì)比較大，從經(jīng)濟(jì)角度來(lái)說(shuō)有壓力，所以不建議一次性繳清，如果經(jīng)濟(jì)條件可以，那一次性繳清會(huì)比較省事，沒(méi)那么麻煩。
養(yǎng)老保險(xiǎn)，全稱(chēng)社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。
可以
可以。如果當(dāng)事人已經(jīng)達(dá)到了法定退休年齡，并符合相關(guān)規(guī)定的，可以一次性補(bǔ)繳；否則，就不能一次性補(bǔ)繳。1、由于用人單位原因應(yīng)繳未繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，用人單位可以向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出書(shū)面補(bǔ)繳申請(qǐng)，并提交申請(qǐng)補(bǔ)繳期間與勞動(dòng)者存在勞動(dòng)關(guān)系的證明，以及工資收入憑證，經(jīng)確認(rèn)后，可以補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
陜西省靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)能一次性繳費(fèi)嗎？
養(yǎng)老保險(xiǎn)可以一次性繳存。養(yǎng)老保險(xiǎn)參保所需資料:***復(fù)印件兩張(驗(yàn)原件);近期一寸彩色免冠照片一張;城鎮(zhèn)居民戶(hù)口本原件;《檔案委托管理卡》。繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的基數(shù)、比例及金額：
1.繳費(fèi)基數(shù)：個(gè)人所在省份上年度社會(huì)平均工資;
2.繳納比例：按照當(dāng)年相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
3.繳費(fèi)金額：繳費(fèi)基數(shù)×繳納比例×12四、繳費(fèi)方式及時(shí)限：持《檔案委托管理卡》到人力***服務(wù)中心以現(xiàn)金方式繳納。參保人員應(yīng)一次性繳納全年養(yǎng)老保險(xiǎn)金，并于每年6月20日前辦理，逾期加收利息，但最遲不得超過(guò)12月20日。繳費(fèi)時(shí)間是當(dāng)年基數(shù)出來(lái)后每月1—20日。
60歲可以一次性繳費(fèi)養(yǎng)老金嗎？
60歲那肯定是不可能一次性補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)的，而且這是相關(guān)的規(guī)定，沒(méi)有誰(shuí)可以在60歲的時(shí)候完全補(bǔ)交個(gè)人的養(yǎng)老保險(xiǎn)。
這你要了解一個(gè)情況，養(yǎng)老保險(xiǎn)是按照15年的繳納時(shí)間來(lái)繳納的，如果誰(shuí)可以一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，那不就是違反了相關(guān)的條例，甚至也不符合領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)的條件，所以說(shuō)養(yǎng)老保險(xiǎn)必須要細(xì)水長(zhǎng)流，15年一年一年的交才行。
一、養(yǎng)老保險(xiǎn)
養(yǎng)老保險(xiǎn)其實(shí)大家都應(yīng)該很清楚，養(yǎng)老保險(xiǎn)作為五險(xiǎn)一金中的一險(xiǎn)，它是為每一個(gè)人提供的一個(gè)非常大的保障，而且養(yǎng)老保險(xiǎn)在退休以后是有一筆資金每月按時(shí)發(fā)放到個(gè)人的卡上的是在幾十到幾百元不等的養(yǎng)老保險(xiǎn)，而且養(yǎng)老保險(xiǎn)作為一個(gè)保障體系，它是和自己工作時(shí)的社保基數(shù)和工資基數(shù)是有很大的關(guān)系，只要是基數(shù)越高的，那么養(yǎng)老保險(xiǎn)獲取的就會(huì)越高。
二、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
專(zhuān)照近兩年的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)算。：
(一)企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，按全部職工繳費(fèi)工資總和作為繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)比例為20%;
(二)職工個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，按本人上月工資作為繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)比例為8%。職工本人工資按國(guó)家統(tǒng)計(jì)部門(mén)規(guī)定的列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目確定。職工本人上月工資超過(guò)上一年在崗職工月平均工資300%的部分，不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)。職工本人上月工資低于上一年在崗職工月平均工資60%的，按60%計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)。
【養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取條件】
職工按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金必須具備三個(gè)條件：
1、達(dá)到法定退休年齡，并已辦理退休手續(xù);
2、所在單位和個(gè)人依法參加養(yǎng)老保險(xiǎn)并履行了養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)義務(wù);
3、個(gè)人繳費(fèi)至少滿(mǎn)15年(過(guò)渡期內(nèi)繳費(fèi)年限包括視同繳費(fèi)年限)。目前，我國(guó)的企業(yè)職工法定退休年齡為：男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產(chǎn)和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業(yè)者、個(gè)體工商戶(hù)女年滿(mǎn)55周歲。
