失業(yè)保險減員工資（社保減員失業(yè)金沒減）

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本文目錄一覽：

1、法律主觀：分情況而定。失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計繳費時間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月。累計繳費時間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月。

2、法律主觀：企業(yè)辭退員工可以辦理失業(yè)金，但同時也需要符合一定的相關(guān)辦理，領(lǐng)取失業(yè)保險金的條件通常情況下都并不能夠是因為自己的意愿所導(dǎo)致的，沒有工作，而且已經(jīng)依照法律的規(guī)定參加社會保險。

3、一個月以上。減員職工在接到減員通知后的下月起辦理失業(yè)保險待遇領(lǐng)取申請，申請通過后可以按月領(lǐng)取失業(yè)金，所以系統(tǒng)減員一個月就可以申請失業(yè)金。失業(yè)金是指為保證失去工作的職工在失業(yè)期間輝獲得一定的收入補償。

4、一個月。系統(tǒng)減員職工在接到減員通知后的下月起辦理失業(yè)保險待遇領(lǐng)取申請，申請通過后可以按月領(lǐng)取失業(yè)金。

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5、不是的3天左右。你今天被減員，你就可以到街道去辦理登記手續(xù)，然后需要三個工作日系統(tǒng)才能出結(jié)果，建議你三天后先打電話去查詢是否顯示后，再過去，避免白跑一趟。

1、您好，社保辦停之后，只要符合領(lǐng)取失業(yè)金條件的，可以正常領(lǐng)取失業(yè)金。

2、可以的，社保減少原因沒有和就業(yè)局失業(yè)金辦理關(guān)聯(lián)。另外失業(yè)金辦理的話，是需要企業(yè)提供相關(guān)的文件及材料，那里面也會具體寫出來，那即使真的是因為合同到期還是可以領(lǐng)取失業(yè)金的。

3、3年以前就業(yè)，首次申請失業(yè)保險金的，須提供本人檔案(檔案內(nèi)含勞動合同和招工登記表或市人才中心開具的人才介紹信)；異地調(diào)入廈門的須提供調(diào)入前地區(qū)失業(yè)保險經(jīng)辦部門開具的《失業(yè)保險繳費證明》。

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4、第一步，社保局規(guī)定辦理失業(yè)報備。第二步，社保局規(guī)定繳納失業(yè)保險金超過一年以上才能辦理領(lǐng)取失業(yè)金。要求個人具備不是個人原因失業(yè)的。已辦理失業(yè)登記的。有再就業(yè)要求的。

1、被公司開除，公司報備時寫的你個人意愿離職，這樣你無法申請失業(yè)保險金，只能領(lǐng)取失業(yè)補助金。你可以去申請勞動仲裁，要求公司賠償你失業(yè)保險金與補助金的差額部分。

2、應(yīng)提供有效的暫住證及復(fù)印件；可選擇回原籍享受的，需提供享受地失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)帳號、帳戶名稱、***行；可選擇一次性領(lǐng)取失業(yè)保險金，不再享受在領(lǐng)本市其他失業(yè)保險待遇。

3、主動離職沒有失業(yè)補助金。根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定，因個人原因主動辭職停止社保關(guān)系的，不符合失業(yè)保險金申領(lǐng)條件；停保原因是以勞動合同到期、被單位辭退、協(xié)商解除勞動合同關(guān)系的可以領(lǐng)取失業(yè)保險金。

很高興為您解如果失業(yè)金誤操作停發(fā)了可以撥打當(dāng)?shù)厣绫＞值碾娫挘凑找笾匦绿峤粌?nèi)容，然后申請失業(yè)金領(lǐng)取，辦理報備，用人單位需要向社保局遞交四種材料，并加蓋單位公章就可以恢復(fù)了。

失業(yè)補助金不小心點了停發(fā)，這個很好辦，可以直接去社區(qū)或者社會救助站找工作人員去補辦一個，注意需要帶好自己的證件以及相關(guān)證明。那么接下來，我會詳細說明一下失業(yè)補助金。

法律分析：可以聯(lián)系失業(yè)金的管理部門進行人工開通。符合條件的失業(yè)人員，從申領(lǐng)之月起按月發(fā)放失業(yè)補助金，發(fā)放時間最長不超過6個月。

失業(yè)補助金自己不小心按了停發(fā)，再次申請需要到社保中心進行溝通，去當(dāng)?shù)氐娜肆?**和社會保障局咨詢。

如果社保減員原因選錯了，沒辦法領(lǐng)取失業(yè)保險金，您可以攜帶“錯誤的解除勞動合同證明”到原單位，要求原單位重新出具一份“正確的解除勞動合同證明”即可領(lǐng)取失業(yè)保險金了。

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