放棄了的視同繳費(fèi)年限還能補(bǔ)回來嗎？
退了的社保是可以補(bǔ)回來的,需要重新辦理社保。 個(gè)人補(bǔ)繳社保:
1.
自由擇業(yè)人員需攜帶本人城鎮(zhèn)戶口簿、***以及復(fù)印件。
2.
解除勞動(dòng)關(guān)系人員需本人城鎮(zhèn)戶口簿、***以及復(fù)印件,本人解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書以及復(fù)印件。
3.
失業(yè)人員需本人城鎮(zhèn)戶口簿、***以及復(fù)印件、本人失業(yè)證以及復(fù)印件。
4.
個(gè)體工商戶需營業(yè)執(zhí)照、***及復(fù)印件。
放棄了的視同交費(fèi)年限還能補(bǔ)回來嗎？
放棄了的視同交費(fèi)年限應(yīng)該不能補(bǔ)回來了，因?yàn)槭亲约鹤詣?dòng)放棄，原單位恐怕也沒留什么證明，追回來是不大可能的事，迂到這樣的事情首先是要保存好證據(jù)，不能輕易自己放棄，放棄了單位就不會(huì)管你了。
退休的時(shí)候，社保部門就會(huì)根據(jù)你的繳費(fèi)情況，看你是否有視同繳費(fèi)年限，所以退休工人如果已經(jīng)辦理了退休的，就不需要再去補(bǔ)交視同繳費(fèi)，因?yàn)橐曂U費(fèi)是不需要補(bǔ)交的。視同繳費(fèi)指的是在全國實(shí)行社保，以前參加工作的人，國家視同已經(jīng)繳納過養(yǎng)老保險(xiǎn)，所以視同繳費(fèi)年限不需要補(bǔ)交，社保部門有記錄。
養(yǎng)老保險(xiǎn)斷交了怎么辦？
養(yǎng)老中斷之后可以續(xù)交，也就是允許斷斷續(xù)續(xù)的交。交夠十五年即可，只不過以前在單位的時(shí)候，單位幫您交當(dāng)?shù)厝ツ晟鐣?huì)平均工資的20%，個(gè)人交8%。如果離開原單位現(xiàn)在自己交，就需要交全部的20%。
城鎮(zhèn)戶口的參保人員可以在斷保3個(gè)月內(nèi)，個(gè)人委托當(dāng)?shù)氐氖屑?jí)人才服務(wù)中心或職業(yè)介紹服務(wù)中心代為繳納。
擴(kuò)展資料：
基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)和職工個(gè)人共同負(fù)擔(dān)：企業(yè)按本企業(yè)職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納（北京是19%，其他城市可能不同），職工個(gè)人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納（一般為8%）。
城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員和國有企業(yè)下崗職工以個(gè)人身份參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，以所在省上年度社會(huì)平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，按20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，全部由自己負(fù)擔(dān)。
基數(shù)：
所謂社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)，是指企業(yè)或者職工個(gè)人用于計(jì)算繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的工資基數(shù)，用此基數(shù)乘以規(guī)定的費(fèi)率，就是企業(yè)或者個(gè)人應(yīng)該繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的金額。
企業(yè)一般以企業(yè)職工的工資總額作為繳費(fèi)基數(shù)，職工個(gè)人一般則以上一年度的月平均工資為個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的工資基數(shù)。在我國，繳費(fèi)基數(shù)由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位的申報(bào)，依法對(duì)其進(jìn)行核定。
一般來說，職工繳費(fèi)工資如果高于所在省市上年度社會(huì)平均工資300%的，以上年度社會(huì)平均工資的300%作為繳費(fèi)基數(shù)；職工繳費(fèi)工資低于工資所在省市上年度社會(huì)平均工資40%的。
以所在省上年度社會(huì)平均工資的40%作為繳費(fèi)基數(shù)。（最高和最低繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算比例，各城市可能不同，以各城市人力***和社會(huì)保障局公布的計(jì)算比例和基數(shù)為準(zhǔn)。）
感謝邀請(qǐng)，更感謝樓主的提問。
樓主您好，養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷交費(fèi)了該怎么辦？養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷繳費(fèi)對(duì)于自己來說，就意味著累計(jì)繳費(fèi)年限很有可能會(huì)減少。那么養(yǎng)老保險(xiǎn)斷交對(duì)于自己來說，實(shí)際上，如果是個(gè)人原因造成養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷的情形，那么是不允許來補(bǔ)交的，尤其是從今年開始各個(gè)地區(qū)已經(jīng)收緊了養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)交這樣的政策，所以說在養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)交這樣的問題上，那么個(gè)人原因造成的中斷是不允許補(bǔ)交，只能夠放棄中斷的繳費(fèi)年限了。
但是是由于企業(yè)單位造成社保中斷的情形，那么企業(yè)單位是可以來進(jìn)行補(bǔ)交的。因?yàn)槠髽I(yè)單位是有責(zé)任和義務(wù)來給自己的員工繳納相應(yīng)的社保待遇。所以在勞動(dòng)合同關(guān)系存續(xù)期間，那么作為企業(yè)單位來說，造成社保中斷的情形，那么就要依法的來承擔(dān)員工個(gè)人社保的交費(fèi)，這個(gè)是沒有任何問題的。
出現(xiàn)社保中斷的情形，那么也要依法的來進(jìn)行補(bǔ)交，當(dāng)然在補(bǔ)交的過程中，很有可能會(huì)產(chǎn)生一筆滯納金的費(fèi)用，當(dāng)然這個(gè)滯納金的費(fèi)用也應(yīng)該完全由企業(yè)單位來承擔(dān)，因?yàn)楫吘故怯捎谄髽I(yè)單位的原因造成社保中斷的情形出現(xiàn)的，所以說企業(yè)單位有責(zé)任來給你進(jìn)行補(bǔ)交。
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