四大公積金每月交多少？
標(biāo)準(zhǔn)如下：
一是養(yǎng)老保險。四大行養(yǎng)老保險繳費(fèi)的比例是單位21%，劃入統(tǒng)籌基金；個人8%，劃入個人帳戶。
二是醫(yī)療保險。繳費(fèi)比例是單位9%，個人2%。
三是失業(yè)保險。繳費(fèi)比例是單位2%，個人1%。
四是工傷保險。單位每月繳納0.5%，個人不用繳。
五是生育保險。單位每月繳納1%，個人不繳納。
六是住房公積金。單位和個人都是按工資的12%繳納。
答：四大國有銀行公積金繳存每月一般都是12%。
住房公積金的繳費(fèi)基數(shù)是員工上一年度的月平均工資，這個繳費(fèi)基數(shù)不得低于上年度當(dāng)?shù)厣缙焦べY的60%，不得高于300%。繳納的比例是5%-12%，用人單位可在這個范圍內(nèi)自行決定，最常見的是8%。公司和個人是按1:1的比例等額供款，也就是說個人繳納多少，公司也繳納多少。
公積金一個月交1120算什么水平？
一般來說，它高于平均水平，但這取決于個人的實(shí)際工資水平。
住房公積金是指國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團(tuán)體及其在職職工繳納的長期住房儲蓄。1200元公積金的計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)如下。
1、以單位的整體水平衡量。
住房公積金的繳存額根據(jù)上一年度職工月平均工資計(jì)算。單位和個人的住房公積金繳存比例為5%~12%，具體繳存比例由單位和個人根據(jù)實(shí)際情況選擇。每個單位只能選擇一個存款比率，個人存款比率應(yīng)等于或低于單位存款比率，存款比率應(yīng)為1%的整數(shù)倍。如果單位里大多數(shù)人的水平是1200元左右，那就不算多了。
2、按當(dāng)?shù)卮婵畋嚷屎饬俊?/p>
目前，中國只有20%的人繳納公積金，也就是說，只有4億人繳納公積金。在支付公積金的4億人當(dāng)中，大部分私營企業(yè)都是按照最低標(biāo)準(zhǔn)，即5%向員工支付公積金。因此，如果在私營企業(yè)工作的員工支付更高的金額。但是如果你在國有企業(yè)工作，企業(yè)通常支付最高金額，大約是12%。如果公積金按12%的比例計(jì)算，那么1200元的支付金額還是比較大的。
3、以個人實(shí)際工資水平衡量。
月薪在8000到10000元之間，1200元的公積金支付是相當(dāng)普遍的，屬于正常范圍。但是，如果月薪低于6000元，1200元的公積金已經(jīng)是很高的水平了。
公務(wù)員公積金雙邊1400元什么水平？
屬于中等水平，雙邊公積金1400元相當(dāng)于自身繳納700元，按照最高的12%的繳費(fèi)比例來算，該公務(wù)員應(yīng)發(fā)收入為5800多元，住房公積金是解決職工買房或租房遇到的資金難題的一種惠民的***政策，住房公積金管理部門一般會按照當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展水平、人均收入情況確定繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例的上線限。
公積金才340算高嗎？
這個屬于公積金里面低的，何談高。
法律分析：這個屬于公積金的最低繳存了，正常公積金***的話可以貸到20萬。剩余的可以選擇商業(yè)***。
法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》 第二條?國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。
