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公積金個人14%公司36%啥意思啊?!
國家規(guī)定住房公積金繳存比例是：單位和個人最高不超過職工工資的各12%，最低不得低于各5%，沒有你說的這種比例。
該值是指個人和單位分別繳納工資基數(shù)的14%。公積金14%這個比例是按照國家規(guī)定繳納的，旨在幫助職工積累購房資金，提高住房保障水平。
按照國家規(guī)定，企業(yè)和職工分別繳存公積金的比例為8%和12%（部分地方為企業(yè)10%、職工12%）。也就是說，每月薪資總額的20%作為公積金繳存基數(shù)，其中企業(yè)繳存8%的部分屬于單位繳存部分，而職工繳存12%的部分屬于個人繳存部分。
公司和個人繳納按照1：1繳納，繳存單位可在5%-12%范圍內(nèi)自主確定繳存比例。
公積金個人與公司繳納比例是1比1，通常公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5%。職工個人繳存的住房公積金，由所在單位每月從其工資中代扣代繳。
這就是說，單位為個人繳納或者個人繳納比例超過12%的部分，將計入個人的工資、薪金所得，按照規(guī)定繳納個人所得稅。比如上海市目前的普通公積金繳存額為職工與企業(yè)各交工資總額的7%，如果有補充公積金，比例為工資總額的8%。
公積金新人補貼比例14%
1、住房公積金補貼比例因地區(qū)而異，例如南通市新職工的補貼比例是員工工資的14%，單位也需補貼14%。繳存比例至少為職工上一年度月平均工資的5%，有條件的城市可以適當(dāng)提高。
2、意思是從員工工資中扣除14%，單位再補貼14%。公積金新職工補貼是新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當(dāng)月工資乘以職_工住房公積金繳存比例。
3、公積金14%這個比例是按照國家規(guī)定繳納的，旨在幫助職工積累購房資金，提高住房保障水平。具體來說，如果個人的月工資基數(shù)為5000元，那么個人需要每月繳納5000*14%=700元的公積金，單位也需要繳納同樣數(shù)額的公積金。
4、公積金14%是正常情況。公積金，專業(yè)術(shù)語，拼音為，通常是指住房公積金，有時也指公司公積金。
5、上海的公積金比例一般是7%到14%。公積金比例的設(shè)定是根據(jù)工資基數(shù)來計算的。一般來說，個人和單位各繳存7%，也就是說，個人實際得到的工資會扣除7%作為公積金繳存，單位也會額外繳存7%。這樣，總共的公積金繳存比例就是14%。
6、事業(yè)單位公積金繳存比例為5%-12%。設(shè)區(qū)城市(主要指地級市)單位和職工繳存比例不低于5%，原則上不高于12%(總繳存比例為10%-24%)，具體標(biāo)準(zhǔn)由各地根據(jù)實際情況確定。
公積金14%是多少
1、上海的公積金比例一般是7%到14%。公積金比例的設(shè)定是根據(jù)工資基數(shù)來計算的。一般來說，個人和單位各繳存7%，也就是說，個人實際得到的工資會扣除7%作為公積金繳存，單位也會額外繳存7%。這樣，總共的公積金繳存比例就是14%。
2、法律主觀：公積金比例是多少，公積金比例是多少公積金比例是多少：個人14%，單位18%。五年以上 公積金*** 利率90%，月利率為90%/12，五年期及以下年利率45%。
3、醫(yī)療保險（單位6% 141元、個人1% 24元）；工傷保險（單位0.5% 12元、個人不交）；住房公積金（單位和個人各繳180元）。
4、不同地區(qū)、不同單位可能有所差別，但一般都在10%-12%之間。住房公積金是為了幫助職工解決住房問題而設(shè)立的一種強制性儲蓄制度，是職工的***之一。根據(jù)《住房公積金管理條例》，職工應(yīng)繳納本人工資的8%至12%作為住房公積金。
5、但只是理論上而言，實際上繳納多少，和你所在的單位關(guān)系很多，像國企和私企，差別就很大。為了節(jié)約成本，很多私企都是按最低的繳納比例給員工繳納公積金，也就是5%的比例來繳納。
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