個人靈活就業(yè)養(yǎng)老保險劃算嗎？
如果從成本上來看，靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老保險是要自己去進行全額繳納，領取時卻和職工養(yǎng)老保險沒有太大出入，所以我覺得靈活就業(yè)人員參加城鎮(zhèn)職工社保不劃算。如果想要退休之后領養(yǎng)老金，建議去購買城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，該保險一年交一次，根據(jù)自己經濟能力選擇不一樣的檔位，繳滿15年即可領取。
靈活就業(yè)人員是指在勞動年齡范圍內(男60周歲、女50周歲以下)以非全日制、臨時性、季節(jié)性、彈性工作等靈活多樣形式實現(xiàn)就業(yè)或再就業(yè)的人員靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳納比例：
靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險按當?shù)芈毠て骄べY的80-300%為基數(shù)計算繳費，繳費比例為為20%，其中8%部分入個人賬戶，12%部分入社會統(tǒng)籌基金。累計繳費15年，男滿60周歲，女滿55周歲，可按月領取養(yǎng)老金。
個人靈活就業(yè)繳納社保當然是劃算的，繳納社保不能夠簡單地理解，成為一種是單純的繳納，它其實更多的意義在于你今后是可以獲得一份養(yǎng)老金的待遇，而這個養(yǎng)老金的待遇是可以受用終生的，只要自己到達法定退休年齡之后，就可以辦理退休，享受按月領取養(yǎng)老金的待遇。
個人養(yǎng)老保險怎樣買才劃算？
1.保險費預算：
養(yǎng)老保險的保費預算要做到兩點，一是量力而行，以家庭年收入來確定保險預算，一般為年收入10%左右;二是以期待的養(yǎng)老生活為前提確定養(yǎng)老保險需求，再根據(jù)繳費年限確定年保險費預算。
2.繳費方式：
養(yǎng)老保險的繳費方式可分為月繳與年繳,年繳又包含5/10/15/20/25/3年或繳費到60周歲。月繳和年繳的差別在于,儲備相同養(yǎng)老保險金,繳費期限越短,年繳保險費越多,但繳納總保險費越少;繳費期越長,年繳保險費越少,但繳納總保險費越多.值得注意的是,大多數(shù)養(yǎng)老保險都有身故賠償或附加豁免,因此繳費期越長,風險越分散,保障性越強.
3.領取方式：
即確定什么時候開始領取養(yǎng)老金。
養(yǎng)老保險的領取方式分為一次性領取、按月領取、按年領取、每2年或3年領取一次等。養(yǎng)老保險的領取周期越長,領取總金額越多(萬能和投連保險除外)。
此外養(yǎng)老保險的領取周期也有不同。主要包括領取10年,20年,領取到80周歲或者終身。
養(yǎng)老保險怎么買最劃算：
1.最好具有分紅功能
首先，最好購買具有分紅功能的商業(yè)養(yǎng)老保險。當前，我國商業(yè)養(yǎng)老保險主要有兩種：一種是固定利率的傳統(tǒng)型養(yǎng)老險，預定年利率最高為2.5%;另一種是分紅型養(yǎng)老險，養(yǎng)老金的多少和保險公司的投資收益有一定關系。“養(yǎng)老險是長期的儲蓄型險種，在低利率時代，消費者應盡量選擇具有分紅功能的養(yǎng)老險。”保險專家說，分紅型養(yǎng)老險將固定利率轉變?yōu)?a href="http://m.buyfanli.cn/tags-f-d679461e1c36b5.html" target="_blank" style="color:#2838a9">浮動利率，其實際分紅和結算利率視壽險公司的經營水平而定，不受保監(jiān)會規(guī)定的年預定利率不超過2.5%的限制。
2.盡量縮短繳費期限
其次，盡量縮短繳費期限。商業(yè)養(yǎng)老保險有多種繳費方式，除了一次性躉繳外，還有3年繳、5年繳、10年繳、20年繳等幾種期繳方式，消費者可根據(jù)自身的具體情況作出選擇。“對于商業(yè)養(yǎng)老保險，繳費期限越短，繳納的保費總額將越少。”保險專家說，在經濟寬裕的情況下，消費者應盡量縮短繳費期限，這樣比較省錢。不過，對于手頭沒有大筆余錢的工薪階層，選擇期繳的負擔會輕些，但也可以相應縮短繳費期限，比如選擇10年期繳方式。
3.早買比晚買好
最后，早買比晚買好。對于商業(yè)養(yǎng)老保險，保險公司給付被保險人的養(yǎng)老金是根據(jù)保費復利計算產生的儲蓄金額。因此，投保人年齡越小，儲蓄時間越長，繳納的保費就相對較少。此外，消費者投保商業(yè)養(yǎng)老保險，年齡最好在50周歲以下，否則需繳付的保費比較高。
