哈密公積金半年以上可以用嗎？
哈密地區(qū)住房公積金的提取和使用規(guī)定可能會隨著政策的變化而有所不同。一般來說，公積金賬戶內(nèi)的資金可以用于購買住房、償還住房***本息、支付房租、治療重大疾病等情況。如果您的公積金賬戶已經(jīng)半年以上沒有使用，是否可以使用通常取決于您申請使用的具體原因以及當?shù)刈》抗e金管理中心的相關(guān)規(guī)定。
為了獲取最準確的信息，建議直接聯(lián)系哈密地區(qū)的住房公積金管理中心或通過其官方網(wǎng)站查詢最新的政策指導和操作流程。這樣可以確保您按照當前有效的政策和程序來使用您的公積金。在辦理相關(guān)手續(xù)時，請準備好必要的證明文件和資料，以便順利完成提取流程。
哈密公積金半年以上封存期后可以提取用。第一步：在支付寶中找到【城市服務(wù)】這個功能。
第二步：在城市服務(wù)中點擊【公積金】。第三步：根據(jù)自己的情況，選擇類別進行提取。
公積金交不上的原因？
不能正常辦理公積金繳納，說明一是原單位沒有給你辦理公積金停保減員手續(xù)，你需要連續(xù)原單位給你停保了以后，新單位去辦理轉(zhuǎn)移新參保才可以的，二是你的公積金沒有給你辦理新參保手續(xù)，你可以要求單位去辦理。
按照相關(guān)規(guī)定： 員工離職后，原單位應(yīng)當自勞動關(guān)系終止之日起30日內(nèi)到住房公積金管理中心辦理變更登記，做好職工住房公積金賬戶轉(zhuǎn)移或者封存手續(xù)。
所在單位去登記***了嗎？沒***是交不了的。
單位***了，是不是合同沒有規(guī)定繳納住房公金金？
若是之前一直都有幫交，那可以咨詢一下所在的公積金管理中心，看是系統(tǒng)原因還是其他原因。
或者是不是換單位了，公積金賬戶還沒有轉(zhuǎn)到新單位
選調(diào)生的實際待遇如何？
選調(diào)生是由省級組織部門統(tǒng)籌招錄的黨政后備人才，分定向和非定向兩種。定向選調(diào)生主要面向國內(nèi)985、211名校招錄，比如北大、清華、浙大、復(fù)旦等，符合黨員或優(yōu)秀學生干部、獎學金獲得者都可以報名，由招錄方——地方省委組織部組織各地市組織部根據(jù)崗位需要直接面試考核錄取，不需要參加筆試。非定向選調(diào)生一般針對省內(nèi)重點院校和國內(nèi)其他二本以上院校招錄，報名資格要求符合黨員、學生干部、獎學金三個條件之一，報名后需參加統(tǒng)考，經(jīng)過筆試和面試環(huán)節(jié)，和其他公務(wù)員考試時間、形式一樣，只不過***單列由組織部負責統(tǒng)籌招錄。
選調(diào)生入職后，試用期轉(zhuǎn)正后按學歷定級，本科定科員，工資25級；碩士定四級主任科員，工資24級：博士定二級主任科員，工資22級。以前部分地區(qū)為了引進人才直接給博士選調(diào)生定副處，這兩年隨著選調(diào)生的增多，各地相繼取消了這個政策。由此可見，在工資待遇方面，選調(diào)生和普通公務(wù)員沒什么區(qū)別。待遇高低主要看地區(qū)財政情況。財政情況好的，比如東部地區(qū)，相對高點，反之則低。
以小公所在西部三線城市為例，新錄用選調(diào)生即公務(wù)員，轉(zhuǎn)正后扣除五險兩金后實際到手也就3600左右（含車補），外加通訊補貼180、物業(yè)補貼160、餐補350，每月總計到手4200，年終績效兩到三萬，工會***每年兩千，其他再無收入，一年滿打滿算到手不超過8萬。東部地區(qū)相對較高，大致相當于這個數(shù)字的一倍。
作為工作多年的選調(diào)生，我來給你介紹一下選調(diào)生待遇：
首先，先說一下本人的情況，我參加工作八年，目前副科級，到手工資5000+，然后有精神文明獎1.2萬，十三薪5000多，取暖補貼2000多，公積金每月1500，這基本就是所有收入了，東部沿海城市消費不低，兩個人如果都是這樣的工資水平，養(yǎng)著孩子，還著房貸，日子還是很緊的。
選調(diào)生的待遇和當?shù)毓珓?wù)員的待遇一樣，按照公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定進行管理，只是由組織部門管理，這是選調(diào)生的一大優(yōu)勢。
其次說一下選調(diào)生的發(fā)展前景
（一）提拔。大部分基層選調(diào)生都在基層成長，上級對基層年輕干部的關(guān)心關(guān)愛不斷加強，年輕干部提拔上升力度不斷加大，所以在基層撲下身子好好干，還是能有一定作為的，也能得到提拔。
（二）考遴選。有的選調(diào)生想到上級機關(guān)、考到家鄉(xiāng)所在地或不適應(yīng)基層工作環(huán)境，可以備考遴選，只要符合條件都可以參加遴選考試，現(xiàn)在遴選已經(jīng)形成機制，每年中央、省都會組織遴選，且會拿出一定比例的崗位專門面向選調(diào)生招考，這樣選調(diào)生考上的幾率會大大提高。干好工作的同時，拿出一定時間專心備考遴選考試，考到中央、省市機關(guān)的希望還是很大的。
（三）通過借調(diào)、以干代訓等到上級部門后調(diào)動。選調(diào)生由組織部門管理，在上級部門需要年輕同志時，組織部門會優(yōu)先推薦選調(diào)生，如果借調(diào)期間干的好，可以通過內(nèi)部遴選等途徑進入上級機關(guān)，這可能也是選調(diào)生的最大優(yōu)勢。
