多少歲開(kāi)始買社保比較合適？
多少歲開(kāi)始買社保比較合適？
我個(gè)人認(rèn)為越早買越有利，因?yàn)槊磕牮B(yǎng)老保險(xiǎn)金都往上調(diào)整，一年比一年高。現(xiàn)在能交為啥不交，以后更高你更舍不得交，很多人算這條數(shù)是按最后15年交。現(xiàn)在政策年年變，以后如果沒(méi)有最低15年，是2O年那你又要往后推遲5年才退休，這不是自找麻煩。又要多交又要推遲才能領(lǐng)退休金。早交早好，什么都不用想，政策是最低要求交15年不是要你交15年，國(guó)家提倡多交多得。
為自己有體面養(yǎng)老，不用依靠子女，我建議早買早化算，多交多得。
社會(huì)保險(xiǎn)，什么時(shí)候開(kāi)始繳納好？需要對(duì)退休后的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)享受有個(gè)基本認(rèn)知，就會(huì)明白什么時(shí)候辦理好。
根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行規(guī)定，男子60歲退休，女子50歲退休。養(yǎng)老保險(xiǎn)男女都要繳納滿15年，醫(yī)療保險(xiǎn)男性要繳納滿30年、女性要繳納滿25年，退休之后方可正常享受養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。
從這個(gè)情況，無(wú)論男女，社會(huì)保險(xiǎn)的繳納時(shí)間不能低于25歲，否則會(huì)影響退休后的享受時(shí)間。
一般工作了，工作單位都會(huì)為員工購(gòu)買社保，社保是單位加個(gè)人，單位一部分，個(gè)人一少部分。這樣越早買社保，越早可以享受社保待遇。
如果沒(méi)有工作單位，個(gè)人認(rèn)為三十左右買比較好。社保是必須要夠十五年，買的時(shí)間越久，退休拿到的錢(qián)就越多。社保會(huì)隨著當(dāng)?shù)厣钏阶兓瑫?huì)有幅度增長(zhǎng)的。而且三十歲左右中年人，大多數(shù)人事業(yè)家庭都比較穩(wěn)定，正是收入增長(zhǎng)的黃金年齡。
感謝邀請(qǐng)，更感謝樓主的提問(wèn)。
樓主您好，關(guān)于多少歲買社保比較合適這個(gè)問(wèn)題，那么我們認(rèn)為越早買社保對(duì)于自己來(lái)說(shuō)是較為合適的。因?yàn)榈览砗芎?jiǎn)單，我們的社保最終所享受到養(yǎng)老金的待遇是跟自己的累計(jì)繳費(fèi)年限有直接關(guān)系，所以說(shuō)累計(jì)繳費(fèi)年限越長(zhǎng)的個(gè)人，那么將來(lái)所享受到養(yǎng)老金的待遇才會(huì)更高一些。
所以說(shuō)我們比方在說(shuō)。你從20歲就開(kāi)始正常的購(gòu)買社保了，那么也就意味著你60歲退休，那么你至少可以擁有40年的累計(jì)繳費(fèi)年限，如果說(shuō)你從40歲來(lái)購(gòu)買社保的話，那么很明顯，你60歲退休，僅僅只擁有20年的繳費(fèi)年限，所以相差累計(jì)繳費(fèi)年限至少差了一半的時(shí)間，那么最終所獲得養(yǎng)老金的待遇水平也是有所不同的.
所以說(shuō)我們更早的去參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，對(duì)于我們個(gè)人來(lái)說(shuō)是有很大的好處的。那么如果我們有條件，比方說(shuō)你自己從學(xué)校畢業(yè)出來(lái)之后就已經(jīng)參加工作，那么你所在的工作單位就已經(jīng)給你正常的繳納社保，這種情況下你享受到社保待遇的時(shí)間相對(duì)就會(huì)比較長(zhǎng)一些，對(duì)于我們個(gè)人來(lái)說(shuō)是有一定的作用和好處。
感謝閱讀，請(qǐng)加我的關(guān)注。
沒(méi)有什么特別的規(guī)定，因?yàn)樯绫：歪t(yī)保什么綁在一起，最好是能一上班就開(kāi)始買，而且你的錢(qián)存進(jìn)去，如果你繳納30年和15年，退休之后拿到的金額是不一樣的，15年只是你可以拿的一個(gè)起點(diǎn)而已。
五險(xiǎn)一金多少歲就可以買？
五險(xiǎn)一金只要符合法定的工作年齡以后都可以購(gòu)買。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》
第十五條 禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。
文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人，必須遵守國(guó)家有關(guān)規(guī)定，并保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》
第二條 國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。
第三條 社會(huì)保險(xiǎn)制度堅(jiān)持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)的方針，社會(huì)保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng)。
第四條 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)***益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。 個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。
擴(kuò)展資料
繳納五險(xiǎn)一金案例：
“我們買斷的水泥廠在冊(cè)的下崗工人雖然不在這里上班工作了，但是公司仍然每年給他們繳納五險(xiǎn)一金，5年多下來(lái)達(dá)200多萬(wàn)元。工人們有了可靠的養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)，我的心里也就踏實(shí)了。”近日，黑龍江省八五三農(nóng)場(chǎng)皖龍水泥廠董事長(zhǎng)徐光輝說(shuō)。
2012年，黑龍江省八五三農(nóng)場(chǎng)通過(guò)資產(chǎn)重組，招商引資，將原八五三雁窩島集團(tuán)雁窩島水泥廠改建成立皖龍水泥有限公司，由來(lái)自安徽省巢湖市的徐光輝買斷，任董事長(zhǎng)負(fù)責(zé)自主經(jīng)營(yíng)。水泥廠重組后，只需要原廠從業(yè)人員30多人，而這家水泥廠在冊(cè)其余的60多人只能被分離出來(lái)自謀職業(yè)。
這些人都是八五三農(nóng)場(chǎng)職工，從事水泥廠生產(chǎn)工作多年，有的已接近退休年齡，有的身體不好，家庭生活困難，一下子沒(méi)有了工作和經(jīng)濟(jì)來(lái)源，養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)誰(shuí)來(lái)承擔(dān)，今后的生活困難該如何解決？這個(gè)問(wèn)題成了董事長(zhǎng)徐光輝的一塊心病。
帶著這個(gè)問(wèn)題，徐光輝組織召開(kāi)董事會(huì)，經(jīng)分析大家認(rèn)為，八五三農(nóng)場(chǎng)擁有豐富的高品質(zhì)水泥生產(chǎn)的礦產(chǎn)***，還具有優(yōu)越的交通運(yùn)輸條件，還能和國(guó)內(nèi)行業(yè)知名企業(yè)精誠(chéng)合作，攜手共贏，銷路廣闊，前景可觀。
