靈活就業(yè)人員已到退休年齡，養(yǎng)老保險(xiǎn)還能再交嗎？
靈活就業(yè)到了退休年齡可以不退休,繼續(xù)交社保嗎：您好！很高興為您解答是的，可以繼續(xù)繳納。無論是靈活就業(yè)人員還是普通職工，到了法定的退休年齡后如果不想辦理退休，是可以繼續(xù)繳納社保的。
到了退休年齡不退休的對(duì)象包括自愿延遲退休的人員、沒有繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)人員、特殊部門科技人員等。到了退休年齡了還可以繼續(xù)交社保，如果到了退休年齡還未辦理退休手續(xù)也可以繼續(xù)繳納。具體情況：1、參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員，男年滿60 周歲，女年滿55 周歲時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的，可按規(guī)定辦理退休。2、原在國(guó)有和縣以上集體企業(yè)工作，且在勞社部發(fā)二零零一二十號(hào)文件下發(fā)前繳費(fèi)年限含視同繳費(fèi)年限滿十年的女職工，與原企業(yè)解除或終止勞動(dòng)關(guān)系后，從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)、自由職業(yè)及***取靈活方式就業(yè)并繼續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，根據(jù)本人申請(qǐng)退休，年齡可按50 周歲執(zhí)行。3、原以個(gè)體工商戶和城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員身份參保繳費(fèi)，退休前進(jìn)入企業(yè)工作的女職工，在企業(yè)的累計(jì)繳費(fèi)年限含視同繳費(fèi)年限滿十年的，退休年齡按國(guó)家和省對(duì)企業(yè)女職工的規(guī)定執(zhí)行。
所以，如果靈活就業(yè)人員到了法定退休年齡后如果社保繳納未到年限或者其他的特殊原因，可以申請(qǐng)延遲退休，繼續(xù)繼續(xù)繳納社保。
能
法律分析:靈活就業(yè)人員達(dá)到退休年齡,并且繳納時(shí)間滿15年后,則可以享受養(yǎng)老保險(xiǎn),每月發(fā)放一定的養(yǎng)老金。在醫(yī)療保險(xiǎn)方面,也可享受一定的比例報(bào)銷,同時(shí)退休之后不需要再繳費(fèi),
能。1、這首先要看具體情況，如果你是企事業(yè)單位職工，如果年齡在45到60歲之間才開始繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的，需按月繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，退休后一次性繳費(fèi)至滿15年，補(bǔ)繳年限自定，但不得超過10年。
除此之外，城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員中斷繳費(fèi)并且達(dá)到法定退休年齡后，繳費(fèi)年限不滿15年的人群，也可以補(bǔ)繳社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。
2021年靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)最低檔8990.4元，交還是不交呢？
是這樣的，2021年靈活就業(yè)人員需要開始繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)了，根據(jù)繳費(fèi)檔次60%至300%的區(qū)間，最低繳費(fèi)檔次費(fèi)用達(dá)到了8990.4元，那么當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)平均工資應(yīng)該是8990.4/60%*20%*12=6243元。
每年將近9000元的費(fèi)用，而且還會(huì)不斷上調(diào)，如果加上醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，更是達(dá)到了1玩多塊錢，這對(duì)于靈活就業(yè)人員來說，確實(shí)存在不小的壓力。但是如果不去交的話，退休后就無法獲得養(yǎng)老金待遇，在養(yǎng)老上也會(huì)面臨更大的挑戰(zhàn)。
對(duì)于靈活就業(yè)人員這類人群來說，收入方面的不穩(wěn)定性會(huì)多一些，如果不趁著年輕配置好養(yǎng)老保險(xiǎn)，等以后老了，可能收入上就更加無法獲得保障了。
因此，9000元的養(yǎng)老保險(xiǎn)雖然比較多，但還是很有必要去繳納的，如果經(jīng)濟(jì)條件不是很好，可以選擇斷繳，等條件轉(zhuǎn)好的情況下繼續(xù)繳費(fèi)。只要在退休前繳滿15年養(yǎng)老保險(xiǎn)就可以。
@社保當(dāng)家，感謝你的閱讀。
參加靈活就業(yè)人員保險(xiǎn)，一般建議量力而行，但是最優(yōu)的選擇還是繳費(fèi)。
近日，山東省公布了2021年的社平繳費(fèi)基數(shù)。2021年度職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)的上限為18726元，下限為3746元。
參加靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)，一般是按照20%的比例繳納，也就是說最低每月需要繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)749.2元，一年是8990.4元。
按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，靈活就業(yè)人員、無雇工的個(gè)體工商戶、非全日制用工的勞動(dòng)者，可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)。對(duì)于這些人員的參保不是強(qiáng)制性的，個(gè)人可以自由選擇，包括繳費(fèi)基數(shù)也可以自由選擇。
參加養(yǎng)老保險(xiǎn)是老年以后的一份重要保障。
老年以后靠什么？
自己攢錢嗎？總有花完的一天。而且通貨膨脹的壓力是無時(shí)無刻不在的。另外，老年人保管自己的財(cái)富真的安全嗎？
養(yǎng)兒防老嗎？現(xiàn)在大多數(shù)人實(shí)際上對(duì)養(yǎng)兒防老這個(gè)話題并不看好。由于經(jīng)歷了30多年的獨(dú)生子女時(shí)代，現(xiàn)在人們的生育意愿已經(jīng)降低到了生育警戒線以下。四五個(gè)子女供養(yǎng)老人的情況越來越少了。
指望一對(duì)夫婦養(yǎng)4個(gè)老人，外加2~3個(gè)以上的孩子。他們的得有多高的收入呀？現(xiàn)在的婚嫁、生育、養(yǎng)育、教育費(fèi)用，贍養(yǎng)老人的費(fèi)用，房?jī)r(jià)、物價(jià)，實(shí)際上年輕人負(fù)擔(dān)很重的。大多數(shù)老人也不舍得給孩子們加太多的壓力。
所以，最靠譜的還是靠社會(huì)保險(xiǎn)來養(yǎng)老。
養(yǎng)老保險(xiǎn)的優(yōu)勢(shì)。
國(guó)家已經(jīng)明確建立了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇正常調(diào)整機(jī)制。從2005年到現(xiàn)在，國(guó)家連續(xù)17年調(diào)整增加了企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金。未來還會(huì)根據(jù)職工工資增長(zhǎng)和物價(jià)增漲情況，養(yǎng)老金也會(huì)繼續(xù)增加下去。
退休人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇是多繳多得、長(zhǎng)繳多得，除了基本養(yǎng)老金以外，還有相應(yīng)的喪葬費(fèi)、撫恤金，當(dāng)?shù)氐难a(bǔ)貼補(bǔ)助等待遇，這些待遇往往是***相等的。
別看我們現(xiàn)在每年繳納的多，實(shí)際上繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)部分除了養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶能夠完全保本以外，剩余的部分只需要9年就可以回本。隨著養(yǎng)老金的增長(zhǎng)和社平工資的增長(zhǎng)，回本時(shí)間一般只有5~6年。
根據(jù)現(xiàn)在的人均預(yù)期壽命，人們平均能領(lǐng)20~30年的養(yǎng)老金呢，尤其是女性。所以，參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)是非常劃算的。
雖然我們國(guó)家還有一份城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，但是相應(yīng)的錢數(shù)全部進(jìn)入個(gè)人賬戶，形成個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。雖然能夠?qū)崿F(xiàn)繳費(fèi)全額保本，但是其基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇又不高，一般只有100~200元，無法形成有效的養(yǎng)老保障。
所以，最好的選擇還是城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。
如果個(gè)人覺得負(fù)擔(dān)重，可以少交幾年。畢竟繳費(fèi)滿15年就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金了。另外，國(guó)家還有就業(yè)困難人員的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策，能夠減輕大家3~5年的繳費(fèi)負(fù)擔(dān)。
