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交15年養(yǎng)老保險退休

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  1. 社保15年交15萬能領多少退休金?
  2. 個體工商戶交了15年50能退休嗎?
  3. 靈活社保繳費15年可以辦退休嗎?
  4. 養(yǎng)老保險繳費滿15年就可以退休嗎?會有哪些特殊情況?

社保15年交15萬能領多少退休金?

按今年計算

交15年養(yǎng)老保險退休
(圖片來源網(wǎng)絡,侵刪)

城鎮(zhèn)職工退休金由三部分組成。1、基礎養(yǎng)老金。2、個人帳戶養(yǎng)老金。3、過渡養(yǎng)老金。交了15年社保不會有過渡養(yǎng)老金。

下面計算一下:

基礎養(yǎng)老金=社平工資×(1+交費系數(shù))÷2×15×1%= 6633×(1+0.6)÷2×15×1%=795.9

個人帳戶養(yǎng)老金=個人帳戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)=150000÷139=1079

交15年養(yǎng)老保險退休
(圖片來源網(wǎng)絡,侵刪)

退休金=795.9+1079=1874.9元

這是按60歲退休計算的,如果是55歲退休計發(fā)月數(shù)則為170,那么

退休金為795.9+150000/170=1678.4元

個體工商戶交了15年50能退休嗎?

一般情況下,不可以辦理退休。

交15年養(yǎng)老保險退休
(圖片來源網(wǎng)絡,侵刪)

原因如下:

我國關于退休的規(guī)定:

一是要達到法定的退休年齡,即男性60歲,女干部和女性靈活就業(yè)人員55歲,女職工50歲;

男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當準予退休。

二是社保繳費達到15年。

但是,女性靈活就業(yè)人員,有的省50歲可以辦理退休,有的省必須要55歲才可以辦理退休。

靈活社保繳費15年可以辦退休嗎?

不一定。

靈活就業(yè)人員現(xiàn)在開始參保,達到退休年齡時,繳夠15年,不一定能辦理退休的。

因為近年靈活就業(yè)人員參保繳費年限將會逐年延長,以后靈活就業(yè)人員身份參保者的繳費年限,肯定不再是15年。

所以現(xiàn)在開始參保繳費,繳夠15年肯定不能辦理退休,必須繳夠延長后的年限才可以辦理退休。

但參保者不必為此而擔心和憂慮,對于靈活就業(yè)人員繳費年限的延長,十四五規(guī)劃重點強調(diào)的是逐步延長,而不是一步到位,是會根據(jù)居民生活水平和收入情況進行調(diào)整的。

但有一個信號是大家必須重視的,那就是:越早參保越劃算。

因為早參保才會按時退休,按時退休,領取退休金的年限才會長,晚參保會導致延長退休年齡,退休年齡越大,領取退休金的年限就會越少,所以建議參保者盡量選擇早參保早退休。

1,靈活就業(yè)人員社保繳費滿15年,并且達到法定退休年齡后,就可以申請辦理退休了。

2,如果達到退休年齡養(yǎng)老保險繳費不滿15年的,可申請延長繳費年限至滿15年后辦理退休手續(xù)。

3,如果延長繳費滿5年仍不夠15年的,可申請一次性繳費至滿15年辦理退休手續(xù)。      

4,如果靈活就業(yè)人員交完15年社保之后已經(jīng)達到退休年齡,就可以正常退休。反之,靈活就業(yè)人員交完15年社保之后未達到退休年齡,不可以退休。

養(yǎng)老保險繳費滿15年就可以退休嗎?會有哪些特殊情況?

養(yǎng)老金繳滿十五年是最低要求,要想拿退休金首先是要達到退休年齡,男六十,女五十,現(xiàn)在又實行延遲退休,說是一年延遲三個月,即第一年六十歲零三個月,第二年六十歲零六個月,以此類推,至于退休實行的是多交多得,少交少得,只交了十五年可能退休金第一年拿到手的只有六百到八百元左右(月工資)以后按基數(shù)上漲。因為我表妹只交了十五年,今年退休才拿六百多,(工齡現(xiàn)在只按繳費年限算,視同繳費是退休后上漲工資時記參加工作工齡)。謝謝!