公積金單位繳納和月總繳納不同?
公積金單位繳納和總繳存額當然是不同的,因為公積金是由兩部分構(gòu)成,一部分是個人繳納,另一部分才是單位繳納。兩部分的數(shù)額是相同的,合在一起繳入公積金賬戶。個人繳納部分就在工資中代扣,由公司財務人員代扣代繳,同單位部分一起繳納給公積金管理中心,在由公積金管理中心將余額分配到個人賬戶中。
公積金是由單位和職工同金額繳納,員工個人繳納一元,單位也會繳納一元。所以題主所問的總繳納是員工和單位繳納數(shù)之和。另外,部分地區(qū)還有補充公積金,補充公積金只由單位繳納,個別地區(qū)補充公積金比例會很高,也是員工收入的重要組成部分。
公積金是交給了國家嗎?
住房公積金,是指國家機關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金。并不屬于國家性津貼。
住房公積金的定義包含以下五個方面的涵義:
(1)住房公積金只在城鎮(zhèn)建立,農(nóng)村不建立住房公積金制度。
(2)只有在職職工才建立住房公積金制度。無工作的城鎮(zhèn)居民、離退休職工不實行住房公積金制度。
(3)住房公積金由兩部分組成,一部分由職工所在單位繳存,另一部分由職工個人繳存。職工個人繳存部分由單位代扣后,連同單位繳存部分一并繳存到住房公積金個人賬戶內(nèi)。
(4)住房公積金繳存的長期性。住房公積金制度一經(jīng)建立,職工在職期間必須不間斷地按規(guī)定繳存,除職工離退休或發(fā)生《住房公積金管理條例》規(guī)定的其他情形外,不得中止和中斷。體現(xiàn)了住房公積金的穩(wěn)定性、統(tǒng)一性、規(guī)范性和強制性。
(5)住房公積金是職工按規(guī)定存儲起來的專項用于住房消費支出的個人住房儲金,具有兩個特征:積累性和專用性。
不是。
公積金賬戶的錢是由公司和個人分別按照一定比例存入的。這個賬戶里面的錢是屬于個人的。但要提取需要一定的條件,不是說辭職了就可以銷戶的。離職提取也需要半年以上可以進行一次性提取。離職半年內(nèi)重新入職的要進行賬戶合并。
已有房子,還有沒有必要買住房公積金?
即使有了房子,繳納住房公積金也不是沒這個必要啊。以后條件允許,改善居住環(huán)境,換房子也能用上。即使不再買房,也可以當做一筆存款,因為住房公積金不止是自己在繳納,你所在單位也在按比例給你繳納一部分,等以后可一次性取出,也是一筆不少數(shù)目的存款。能繳納住房公積金就繳納吧,只有好處沒有壞處的。
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根據(jù)題意,題主是想問:已經(jīng)有了房子,還需不需要繳存住房公積金?
針對這個問題,我的建議是“還有必要繳存住房公積金”。理由如下:
一是以備今后之需
現(xiàn)在有了房子,不等于說今后就不需要購買房子了。例如,今后購買改善性住房、***后購房等等。購買住房,使用住房公積金***最為劃算。
在目前所有類別的***中,住房公積金***的利率是最低的,目前的年利率僅3.25%(銀行五年期***的基準利率都達4.9%),劃算程度不能忽視。
對于***期限很長的住房***,是否使用公積金***,其支付的利息總額差別很大。當***金額較多時,利息總額會相差大幾十萬元。因此,繳存住房公積金并使用住房公積金***很劃算。
二是增加收入的需要
目前,國家要求用人單位給員工繳納五險一金,這其中的“一金”指的是住房公積金。每月繳存住房公積金總額由個人從工資中扣存一半,用人單位替員工繳存一半。
例如,員工個人繳存450元,用人單位也得繳存450元,合計月繳存900元。因此,在其他條件贊同的情況下,繳存住房公積金能提高員工的實際收入。
三是強制儲蓄的需要
住房公積金除了購房時能享受住房公積金***的優(yōu)惠利率之外,還有一個很大的好處就是強制儲蓄。因為員工每月必須從收入中扣繳公積金,這就相當于每月有一筆的強制儲蓄金。時間一長,這筆積蓄也十分可觀。
最后,祝大家經(jīng)濟生活順利,2019年幸福久久!