今天給各位分享工傷保險(xiǎn)忘交了怎么辦的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)工傷保險(xiǎn)漏交需要補(bǔ)嗎進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、發(fā)生工傷時(shí)未交保險(xiǎn),后來能補(bǔ)交工傷保險(xiǎn)嗎
• 2、工傷保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎
• 3、工傷沒交保險(xiǎn)怎么賠償
• 4、如果工傷沒交保險(xiǎn)怎么辦?
• 5、工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)斷交怎么辦
• 6、工傷保險(xiǎn)漏交需要補(bǔ)嗎

發(fā)生工傷時(shí)未交保險(xiǎn),后來能補(bǔ)交工傷保險(xiǎn)嗎

1、在發(fā)生工傷后，用人單位再補(bǔ)繳社保保險(xiǎn)的，工傷保險(xiǎn)基金僅支付新發(fā)生的費(fèi)用。“新發(fā)生的費(fèi)用”是指用人單位職工參加工傷保險(xiǎn)前發(fā)生工傷的，在參加工傷保險(xiǎn)后新發(fā)生的費(fèi)用。

2、其次，依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)是單位的法定義務(wù)，您單位沒有繳納工傷保險(xiǎn)的，您的工傷費(fèi)用可由單位支付。單位可以補(bǔ)繳社保，但具體規(guī)定各地不太一樣，可到當(dāng)?shù)厣绫＞肿稍兙唧w手續(xù)怎么辦理。另外，單位補(bǔ)繳社保之前，發(fā)生的工傷事故，由單位承擔(dān)；補(bǔ)繳之后再發(fā)生工傷事故的，由社保基金出。以上建議供您參考。

3、是的，可行。 工傷保險(xiǎn)作為勞動(dòng)者應(yīng)享有的保障之一，若用人單位未能按時(shí)繳納，可在藥物或食品方面予以彌補(bǔ)。 如果用人單位蓄意拒絕參保，由社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)對(duì)其進(jìn)行強(qiáng)制要求，同時(shí)補(bǔ)交保險(xiǎn)費(fèi)用，甚至需要承擔(dān)逾期滯納帶來的額外罰款。 雇主有為員工投保社保義務(wù)，如有違反，員工可向相關(guān)部門舉報(bào)投訴。

4、法律分析：可以，但是有條件。補(bǔ)交前面月份您必須有單位，單位有跟您簽勞動(dòng)合同，有發(fā)工資的工資表，在勞動(dòng)合同期限內(nèi)沒有交的可以要求單位繳納，補(bǔ)繳費(fèi)用是根據(jù)單位給您發(fā)的工資做為繳費(fèi)基數(shù)來計(jì)算。

5、工傷保險(xiǎn)可以補(bǔ)繳，用人單位在補(bǔ)繳工傷保險(xiǎn)時(shí)自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金。法律規(guī)定用人單位應(yīng)該為員工繳納工傷保險(xiǎn)，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

6、可以補(bǔ)交，但是補(bǔ)交前面月份您必須有單位，單位有跟您簽勞動(dòng)合同，有發(fā)工資的工資表，在勞動(dòng)合同期限內(nèi)沒有交的可以要求單位繳納，補(bǔ)繳費(fèi)用是根據(jù)單位給您發(fā)的工資做為繳費(fèi)基數(shù)來計(jì)算。

工傷保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎

工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)斷交后是可以補(bǔ)交的，但補(bǔ)交期間也不能享受工傷保險(xiǎn)待遇。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第62條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加，并補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)。同時(shí)，自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金。

單位若欠繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)，個(gè)人無法自行補(bǔ)交，只能由單位負(fù)責(zé)補(bǔ)繳。單位需持公章前往社保局補(bǔ)繳所有欠費(fèi)，不能僅針對(duì)個(gè)人。補(bǔ)繳后，某些費(fèi)用可申請(qǐng)社保局報(bào)銷。若單位欠費(fèi)導(dǎo)致個(gè)人無法享受工傷保險(xiǎn)待遇，相關(guān)費(fèi)用可要求單位承擔(dān)。工傷保險(xiǎn)通常由公司為員工購買。

是的，可行。 工傷保險(xiǎn)作為勞動(dòng)者應(yīng)享有的保障之一，若用人單位未能按時(shí)繳納，可在藥物或食品方面予以彌補(bǔ)。 如果用人單位蓄意拒絕參保，由社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)對(duì)其進(jìn)行強(qiáng)制要求，同時(shí)補(bǔ)交保險(xiǎn)費(fèi)用，甚至需要承擔(dān)逾期滯納帶來的額外罰款。 雇主有為員工投保社保義務(wù)，如有違反，員工可向相關(guān)部門舉報(bào)投訴。

工傷沒交保險(xiǎn)怎么賠償

如果用人單位未繳納社會(huì)保險(xiǎn)，發(fā)生工傷事故時(shí)，全部工傷賠償由用人單位承擔(dān)。 首先，應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。工傷確認(rèn)后，進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定的傷殘等級(jí)，計(jì)算賠償金額。

法律分析：沒買工傷保險(xiǎn)的情況下受工傷，工傷職工可以先向勞動(dòng)部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定，如可能構(gòu)成傷殘的，再申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。最后根據(jù)具體的情況，要求公司賠償各項(xiàng)費(fèi)用。主要賠償?shù)捻?xiàng)目包括：醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。

沒交社保發(fā)生工傷可申請(qǐng)的賠償如下：?jiǎn)T工發(fā)生工傷但用人單位未買工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付下列工傷保險(xiǎn)待遇：?jiǎn)T工的住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；依法終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金等。

工傷沒交保險(xiǎn)的賠償，按照法律規(guī)定由用人單位承擔(dān)全部賠償責(zé)任，具體如下：未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。賠償以下項(xiàng)目：到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；安裝配置傷殘***器具所需費(fèi)用；治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；其他。

在評(píng)定為十級(jí)工傷的情況下，如果沒有參加工傷保險(xiǎn)，賠償責(zé)任主要由工廠承擔(dān)。治療工傷所需的醫(yī)療費(fèi)用，通常由治療工傷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供證明，由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，由工廠承擔(dān)費(fèi)用。工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)則按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)由工傷保險(xiǎn)基金支付。

如果工傷沒交保險(xiǎn)怎么辦?

1、首先需要經(jīng)過勞動(dòng)仲裁確認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系后，再申請(qǐng)工傷認(rèn)定。沒交社保工傷賠償?shù)姆绞饺缦拢喝缬心茏C明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，建議及時(shí)向勞動(dòng)部門申報(bào)工傷認(rèn)定，由單位支付工傷待遇；工廠沒有幫員工買工傷保險(xiǎn)，工傷職工享受相應(yīng)的工傷待遇全部由單位支付。首先需要經(jīng)過勞動(dòng)仲裁確認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系后，再申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

2、如果工傷沒有繳納保險(xiǎn)的話，那么員工所用的治療費(fèi)用以及后續(xù)賠償費(fèi)用將由單位來進(jìn)行支付。員工只需向勞動(dòng)部門申報(bào)工傷認(rèn)定，提供相關(guān)勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)即可。勞動(dòng)單位必須對(duì)員工負(fù)責(zé)。進(jìn)行工傷認(rèn)定職工發(fā)生事故傷害，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

3、工傷沒有社保，由用人單位按照社保規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。可爭(zhēng)取一次性傷殘補(bǔ)助金、就業(yè)和醫(yī)療補(bǔ)助金、醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、停工留薪期待遇等諸多項(xiàng)目，各項(xiàng)計(jì)算方法不同。 企業(yè)沒有交社保工傷了賠償怎么辦 沒有社保，單位支付全部工傷待遇。

4、用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)由用人單位向受到工傷事故傷害的職工支付工傷保險(xiǎn)待遇。工傷保險(xiǎn)待遇辦理程序如下：工傷認(rèn)定——?jiǎng)趧?dòng)能力鑒定或鑒定職業(yè)病——確定賠償數(shù)額——執(zhí)行。

5、沒有保險(xiǎn)的職工在工作期間因工作發(fā)生意外的，則有用人單位承擔(dān)損失。用人單位未給勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，發(fā)生工傷后，應(yīng)向勞動(dòng)者支付賠償。因未繳納工傷保險(xiǎn)，雙方無法就賠償事宜達(dá)成共識(shí)，引發(fā)***，勞動(dòng)者可以提起勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。

工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)斷交怎么辦

1、可補(bǔ)交：工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)斷交不能享受享受工傷保險(xiǎn)待遇，可補(bǔ)交，但是補(bǔ)交期間也不能享受工傷保險(xiǎn)待遇。《工傷保險(xiǎn)條例》第62條規(guī)定：用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金。

2、職工發(fā)生工傷，經(jīng)過認(rèn)定是工傷，就可以享受工傷待遇，單位斷交工傷保險(xiǎn)的，不影響職工工傷待遇，只是由單位承擔(dān)。

3、具體補(bǔ)交方法如下：個(gè)人辦理：去當(dāng)?shù)厣绫＞终f明訴求，然后在工作人員的幫助下幫忙辦理補(bǔ)交，如果是自己離職等原因造成的斷交不一定可以補(bǔ)交，這個(gè)要問清楚；公司辦理：社保斷交公司是可以幫忙補(bǔ)交的，可以聯(lián)系原公司幫忙補(bǔ)交，或者到新公司之后詢問人事能否幫忙辦理補(bǔ)交。

4、社保斷了幾個(gè)月的影響并不大，如果不想斷交的話，只要去當(dāng)?shù)氐纳绫＞洲k理補(bǔ)繳手續(xù)即可。職工社保斷繳是可以補(bǔ)繳的，具體如下：養(yǎng)老保險(xiǎn)斷交可向單位申請(qǐng)補(bǔ)繳，或以靈活就業(yè)人員身份，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，具體的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)可向當(dāng)?shù)厣绫２块T咨詢。

工傷保險(xiǎn)漏交需要補(bǔ)嗎

1、法律分析：工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)斷交不能享受享受工傷保險(xiǎn)待遇，可以補(bǔ)交，但是補(bǔ)交期間也不能享受工傷保險(xiǎn)待遇。職工和用人單位應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位繳納，職工不繳納。用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。

2、工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)漏交是不能享受享受工傷保險(xiǎn)待遇。可以補(bǔ)交，但是補(bǔ)交期間也不能享受工傷保險(xiǎn)待遇。職工和用人單位應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位繳納，用人單位應(yīng)當(dāng)為本單位全部職工或者雇工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納。

3、根據(jù)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)在期限內(nèi)完成工傷保險(xiǎn)補(bǔ)繳義務(wù)，否則，社保行政部門將強(qiáng)制執(zhí)行，累加滯納金每日為萬分之五，并處以欠繳額1至3倍的罰款。

4、若在此期間不幸發(fā)生工傷事故，所需賠付均需由用工方承擔(dān)；員工可據(jù)此提起離職請(qǐng)求并索償相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；此外，還可能引發(fā)其他問題。

5、中斷一個(gè)月不一定能夠補(bǔ)繳，要看情況而定。如果是獨(dú)立個(gè)人參保近期三個(gè)月內(nèi)有一個(gè)月沒有繳納，政策上規(guī)定是可以補(bǔ)繳，補(bǔ)繳后的醫(yī)保統(tǒng)籌和醫(yī)保報(bào)銷就可以在次月享受。

工傷保險(xiǎn)忘交了怎么辦的介紹就聊到這里吧，感謝你花時(shí)間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于工傷保險(xiǎn)漏交需要補(bǔ)嗎、工傷保險(xiǎn)忘交了怎么辦的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。