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退休失業(yè)保險怎么算工齡(退休失業(yè)保險怎么算工齡的)

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今天給各位分享退休失業(yè)保險怎么算工齡的知識,其中也會對退休失業(yè)保險怎么算工齡的進(jìn)行解釋,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關(guān)注本站,現(xiàn)在開始吧!

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失業(yè)后個人自己繼續(xù)繳納社保,退休時算工齡嗎

1、法律主觀:一般情況下只有用人單位作為社保扣繳義務(wù)人繳納社保時才會計算工齡,如果是勞動者自己繳納的,一般不計算工齡。自己補(bǔ)繳的養(yǎng)老保險退休算工齡嗎當(dāng)職工辭職以后,一般都是自己繳納社保。

2、法律分析:算。法律上,真金白銀換來的實際繳費(fèi)年限,無論是個人身份交的,還是單位代扣代繳的,權(quán)利是相同的,都是任何情況下不能剝奪的。下崗工人一般都是以靈活就業(yè)人員身份參加城鎮(zhèn)職工社會保險。

3、按照一般的規(guī)定,領(lǐng)取失業(yè)金期間自行按靈活就業(yè)并繳納養(yǎng)老保險,一般不會對退休工齡產(chǎn)生影響。在中國,退休工齡一般是按照工作時間來計算的,即從你正式進(jìn)入工作崗位開始,到退休的時候,這期間的工作時間才被納入工齡。

4、個人繳納社保可以計算為繳費(fèi)工齡,到達(dá)退休年齡可以作為計算退休費(fèi)之用。不管是個人還是單位繳納社保都應(yīng)該計算繳費(fèi)工齡。如果單位要求個人全額承擔(dān),停薪留職社保就只能自己全額繳納。

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領(lǐng)失業(yè)保險金扣工齡嗎

根據(jù)《社會保險法》和《失業(yè)保險條例》規(guī)定,勞動者中斷就業(yè)領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,出于無工作狀態(tài),并不繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi),不計算工齡和養(yǎng)老保險繳費(fèi)年限。

領(lǐng)取失業(yè)金對員工的工齡是沒有影響的。無論是在領(lǐng)取失業(yè)金的期間,還是領(lǐng)取完畢后,員工的工齡都會按照實際工作年限計算。

法律分析:領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金期間不算工齡。工齡可分為 一般工齡和本企業(yè)工齡。一般工齡是指職工從事生產(chǎn)、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時,應(yīng)包括本企業(yè)工齡。

此外,在領(lǐng)取失業(yè)金期間,仍可計算工齡。根據(jù)《中華人民共和國失業(yè)保險法》第十六條規(guī)定,失業(yè)保險參保人在失業(yè)期間,仍可計算工齡,以便于參加其他社會保險。因此,在領(lǐng)取失業(yè)金期間,仍可計算工齡。

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領(lǐng)取失業(yè)金期間工齡怎么算

領(lǐng)取失業(yè)金期間,屬于失業(yè)狀態(tài)是不能參保企業(yè)的養(yǎng)老保險也就不能計算工齡的。

法律分析:有斷檔工齡一般按照以下三種方式計算:連續(xù)計算法,也叫工齡連續(xù)計算。例如,某職工從甲單位調(diào)到乙單位工作,其在甲、乙兩個單位的工作時間應(yīng)不間斷地計算為連續(xù)工齡。

因此失業(yè)人員的工齡滿五年八個月,八個月會按照1年計算,總體會按照六年計算。失業(yè)金是從失業(yè)保險基金里進(jìn)行支付的,但是不是一失業(yè)就給失業(yè)保險金的,需要滿足一定條件并進(jìn)行登記。

算。根據(jù)查詢《中華人民共和國勞動保險條例實施細(xì)則修正草案》信息顯示,領(lǐng)取失業(yè)金期間,養(yǎng)老保險與醫(yī)療保險均有繳納,到達(dá)法定退休年齡辦理退休時,職工可以計算工齡。

累計繳納失業(yè)保險費(fèi)滿1年不滿2年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為2個月;累計繳納失業(yè)保險費(fèi)年限每增加1年,期限增加2個月。

養(yǎng)老保險金多少的計算公式是:本地區(qū)社會平均工資的20%+個人賬戶累計的1/120。而個人賬戶累計則與繳費(fèi)年限(工齡)有關(guān),但更重要的是繳費(fèi)數(shù)額。

用失業(yè)金交養(yǎng)老保險算不算工齡

1、現(xiàn)在沒有工齡的,都是繳費(fèi)年限,只要你繳費(fèi),就計算,不繳費(fèi)就不計算。

2、算。根據(jù)查詢《中華人民共和國勞動保險條例實施細(xì)則修正草案》信息顯示,領(lǐng)取失業(yè)金期間,養(yǎng)老保險與醫(yī)療保險均有繳納,到達(dá)法定退休年齡辦理退休時,職工可以計算工齡。

3、沒繳費(fèi)就沒有所謂的工齡,只要繳了費(fèi),才有社保認(rèn)可的工齡,社保認(rèn)可的繳費(fèi)年限是可以間斷的,是累計算的,只要繳了一個月就算你一個月,沒有作廢一說。

4、領(lǐng)取失業(yè)金期間不算工齡。一般情況下,在領(lǐng)取失業(yè)金期間是不能算工齡的,但是,如果在領(lǐng)取失業(yè)金期間,出現(xiàn)了特殊情況(比如:刑滿釋放、重新就業(yè)),那么,此時又回到企業(yè)工作的,那么,此時可以計算工齡。

有哪位知道職工工齡跟我們的保險有關(guān)系么?如養(yǎng)老保險和失業(yè)保險

1、工齡與養(yǎng)老保險的關(guān)系是工齡越長,享受的***待遇越高。根據(jù)《社會保險法》的規(guī)定,基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。

2、工齡和養(yǎng)老保險是有一定關(guān)系的,一般情況下,工齡越長,員工退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老保險金也越多。當(dāng)然,養(yǎng)老金領(lǐng)取數(shù)額除了和工齡掛鉤外,還和之前繳費(fèi)基數(shù)、比例及繳費(fèi)年限有關(guān)。

3、工齡和養(yǎng)老保險的關(guān)系是怎樣的? 只有職員有一年以上工齡并且連續(xù)15年繳納了工齡養(yǎng)老保險才可以領(lǐng)取養(yǎng)老保險,個人繳納養(yǎng)老保險雖說得有15年,但那指代的是繳納的年限,與工齡并無直接關(guān)系。

失業(yè)期間算工齡嗎

算。根據(jù)查詢《中華人民共和國勞動保險條例實施細(xì)則修正草案》信息顯示,領(lǐng)取失業(yè)金期間,養(yǎng)老保險與醫(yī)療保險均有繳納,到達(dá)法定退休年齡辦理退休時,職工可以計算工齡。

失業(yè)期間工齡通常按照勞動法規(guī)定計算。勞動法規(guī)明確規(guī)定,在正常勞動合同期間,員工在單位工作的年限視為工齡,不包括因病、非自愿離職和依法休***等期間,其間的時間不能算作工齡。

職工中斷就業(yè)期間,不計算繳費(fèi)年限。根據(jù)《社會保險法》和《失業(yè)保險條例》規(guī)定,勞動者中斷就業(yè)領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,出于無工作狀態(tài),并不繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi),不計算工齡和養(yǎng)老保險繳費(fèi)年限。

在提煉或制造鉛、汞、砒、磷、酸的工業(yè)中以及化學(xué)、兵工等工業(yè)中,直接從事有害身體健康工作的職工,在計算其連續(xù)工齡時,每從事此種工作一年,作一年零六個月計算。

領(lǐng)取失業(yè)金期間不算工齡。一般情況下,在領(lǐng)取失業(yè)金期間是不能算工齡的,但是,如果在領(lǐng)取失業(yè)金期間,出現(xiàn)了特殊情況(比如:刑滿釋放、重新就業(yè)),那么,此時又回到企業(yè)工作的,那么,此時可以計算工齡。

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